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人事主管/人力资源主管

深圳市华思旭科技有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:合资(非欧美)
  • 公司行业:电子技术/半导体/集成电路

职位信息

  • 发布日期:2019-11-28
  • 工作地点:深圳-龙华新区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:人事主管

职位描述

任职资格:

1、大专及以上学历,人力资源相关专业,熟练office办公软件;

2、五年人力资源管理工作经验,有两年以上HRBP相关工作经验,精通招聘模块优;

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;

4、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

5、思维灵活,具备较强的沟通、协调能力,有一定的抗压能力;

6、工作细心,积极主动,责任心强,有团队协作精神等。

岗位职责:

1、负责公司相关政策、制度、体系的落地与推动执行;

2、负责员工的招聘、入职、离职、调任和升职等;

3、建立、维护人事档案,劳动合同的办理保管,办理员工社保、公积金等事宜;

4、协助相关部门有效管理团队,包括但不限于团队建设、员工关怀、员工激励、员工培训、绩效管理、文化宣导和员工关系等;

5、完成上级领导交办的其他相关工作等。

职能类别:人事主管

关键字:人事主管招聘主管

公司介绍

  深圳市华思旭科技有限公司(以下简称“华思旭”)成立于2011年,是国内领先的多功能汽车应急启动电源解决方案供应商,2014年已实现年营业额3亿元。公司总部位于中国深圳龙华大浪七星创意工场,员工总数超400人。2015年4月开始成立华思旭全资子公司惠州市卡儿酷科技有限公司,总占地面积8000平米,建筑面积30000平米。现代化生产线6条,年生产汽车应急启动电源300万台。
  锂电池应急启动电源行业开创者——雷云先生,卡儿酷品牌创始人, 80后创业家,研发出全球***台锂电池汽车应急启动电源,并获得发明专利。公司核心管理及研发团队由一批博士、硕士、本科等高学历人才组成,来自于美国加州大学、美国斯坦福大学、香港科技大学、北京大学、中国科技大学等国内外知名学府。作为华思旭的实力品牌——卡儿酷,搭载核心科技DSLT智能芯,业内产品最多、类别***的企业,目前已推出100余项单品,从家用小汽车到坦克应急启动。卡儿酷作为汽车应急启动电源发明者,已经获得发明专利与30多个国际权威组织、国家政府的认可,部分产品也获得高端财富金字塔奖、美国SEMA全球媒体奖、德国iF设计大奖等国内外奖项。卡儿酷致力为所有车主提供瞬间启动汽车、游艇、摩托车、坦克到为电脑、手机等各类数码产品充电的“一站式解决方案”。
企业核心价值观:创新 领先 品质 高效 诚信 务实 学习 互助。
公司坚持“品质就是企业生命”的理念,通过并施行ISO9001和TS16949质量管理体系标准,产品全部通过FCC、欧盟CE、美国ROSH等权威机构认证。公司注重“不拘一格,人尽其才,才尽其用”,以员工与企业一起成长为使命,努力实现和谐共赢,共同发展的最终目标,共创美好未来!

※深圳知名品牌
※广东省名牌产品
※龙华外贸百强企业
※国家高新技术企业
※汽车应急启动电源行业标准起草单位
※累计销量近千万台,已服务全球6大洲50多个国家数千万客户
※全球DSLI智能汽车应急启动电源发明者
※掌握行业核心技术,已获得224项全球专利

【员工福利】
1、工作时间:9:00-18:00 。提供住宿及餐费补助。
2、员工假期:包括法定公众假期、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等相关假期。
3、节假日礼品:员工生日会、端午节、中秋节、春节、年会抽奖等发放福利及礼品。
4、员工旅游/活动:每年一次的大型免费团体旅行、年会以及不定期组织员工活动如运动会、球赛、徒步等。
5、薪酬政策:公司按照市场化原则,提供业内富有竞争力的薪酬,吸纳留住优秀人才。每年有1-2次提薪机会。
6、六险一金:公司为所有签订劳动合同的员工缴纳五险一金及人身意外险。
7、奖金丰厚: 全勤奖、年终奖、项目奖、绩效奖、股权激励。
8、体检:公司为服务满一年的员工提供1次/年免费体检。
9、发展通道:公司为员工制定相应的岗位晋升机制及各种培训发展规划。
10、股权激励:公司为工作优秀的员工及核心人员根据制度进行配股激励进行分红。

联系方式

  • Email:hr2@car-ku.com
  • 公司地址:龙华大浪联润路宝柯创意园A栋一楼卡儿酷 (邮编:518109)