深圳招聘

1、 严格执行公司和工厂的规章制度，教育和引导下属;负责监督落实生产五要素的全面管理，确保安全生产，规范生产。

2、根据工厂实际情况制定工作计划，根据现有设施、设备，工具等资源，合理利用设备，安排生产，保证各个车间能及时保质保量完成生产任务以确保正常发货。

3、负责组织开展工厂生产人员的岗前培训及在岗培训工作，培养、提高生产管理层的管理水平，以及员工生产技能、安全、卫生方面的操作水平和质量意识，以不断提高工厂运营的有序性及提高员工的劳动效率。

4、负责生产管理团队的建设，增加管理力量;负责车间岗位合理定编，控制人工及加班;针对工厂不同发展时期，实施相应的绩效考核;制定和监督下属工作职责及权限，提出人员晋升和选拔方案，制定执行各项奖惩措施;激励下属努力工作。

深圳市欧兰特智能控制系统有限公司于2005年4月13日在我国改革开放前沿深圳注册成立，由Frank先生率先在我国建立起集研发、生产、销售电动晾衣机的专业公司。
在Frank先生的带领下，欧兰特公司通过10多年的快速发展，在“结果导向、过程关注、持续改进、客户满意”的方针指引下，我司陆续注册了“欧兰特”、“派立得”“ORLANT”等商标及各类知识产权，通过了CQC认证中心颁发的ISO9001质量管理体系证书；同时开拓了外销市场如美国、中国台湾、中国香港、新加坡、韓国等，国内市场在各类电商平台如京东、天猫，线下平台覆盖全国各省，建立欧兰特品牌专营店超500多家，把欧兰特电动晾衣机建成了一个高端、国际化的大品牌。
2017年，公司荣获“国家高新技术企业”“红棉中国设计奖”。
公司本着以市场为导向、以客户为中心、以研发为依托、以员工为企业发展之源，在2018年***季度建立了欧特商学院，成为企业发展的源动力。
2018年，公司还成立了深圳市欧兰特投资有限公司、深圳市欧兰特精密五金制造有限公司。
现在，一个年产销达30万套，全球***的电动晾衣机生产基地已在深圳欧兰特工业园落成。欧兰特人将围绕国家政策出发，根据公司发展战略，努力把欧兰特建成一个多方共赢、共享的创新型、科技智能型企业。