深圳招聘

1、制定年度、季度、月度和周的平台线上线下运营方案，持续优化运营的管理模式和流程，不断提升平台运营效率;

2、负责平台线上线下用户拉新，活动策划、用户运营，并对GMV成交负责；

3、根据用户数据、用户反馈、竞品分析调研等，提出产品、业务流程等优化需求，协助产品部门优化产品，完善日常运营管理及产品迭代流程;

4、建立与规范业务平台运营工作流程制定，并定期的收集整理平台优化建议；

5、对用户的相关行为进行分析，基于用户情景，有针对性的策划活动，提升用户转化；

任职资格：

1、有5年以上互联网电商运营或平台运营工作经验，具备团队管理能力，有B2B平台工作经验优先；

2、对常规和非常规运营方法有深刻的理解，对拉新/留存/转化环节均有经验，能够输出具体的可执行方案；

3.具备线上线下活动策划能力、产品需求分析能力；

4、对运营具备全盘认知和实操能力，有套路，有资源，有成功的运营管理案例；

5、较强的数据分析和项目策划能力，对内外资源有协调能力和统筹能力；

6、具备较强的沟通协调能力，用户理解能力，有较强的分析力、洞察力、开拓创新能力及应变能力；

亿达未来（中国）科技有限公司（以下简称“亿达未来”）作为中国园区科技服务商，秉承“产业聚集、智慧服务、协同发展、合力共赢”的经营理念，依托亿达二十余年产业运营能力沉淀，以互联网、大数据、智能化等现代科技应用为基础，打造线上线下一体化平台，实现对园区的专业咨询、招商运营、资产管理、物业管理和企业服务。

凭借“聚集产业、服务企业、管理园区”的三大核心能力，亿达未来正立足东、西、南、北、中五大区域，战略布局50个核心城市，并已成功运营了多个包括中关村壹号、大连软件园等近40个顶尖知名产业园区。产业方向涉及软件、信息技术、人工智能、科技创新、大健康、数字文创、节能环保等多个专业领域，累计服务了1500余家以知识和高科技为核心的世界500强、行业百强及创新企业。随着运营规模和品质的快速提升，品牌影响力持续增强，亿达未来已成为中国运营体量大、品质强、实力领先的园区科技服务商。