深圳招聘

岗位职责：

1. 根据公司岗位编制，制定每月的招聘计划并开展工作；

2. 负责各招聘渠道的开发、维护、数据评估；

3. 对接业务部门，负责招聘职位的需求调研；

4. 简历筛选、电话邀约、面试评估、复试安排、录用跟进；

5. 协助跟进员工关系、企业文化建设。

任职要求：

1. 人力资源管理相关专业专科以上学历。有同行经验或者能力优秀可降低要求

2. 至少半年以上招聘或者猎头工作经验；

3. 具备一定的人才测评、面试及甄选技巧；

4. 对各大招聘网站熟悉，能独立拓展招聘渠道；

5. 能承受较大的工作压力，善于维护人际

薪资待遇：基本薪资+绩效奖金+招聘激励=4K-6k

福利：

1、 入职便购买五险一金，健全的年假、社保等员工保障体系；

2、 竞争力的薪酬，三个月调薪一次，只要有付出就有收获；

3、专业技能的培训以及提升，完善的晋升渠道；

3、 每月开生日Party，不定期组织娱乐活动、体育活动，旅游活动；

团队介绍

法定福利：五险一金，商业保险，年终奖

晋升机制，法定节假日，团队建设，

节日关怀：节日Party， 节庆贺礼，出国旅行

员工体检，员工身心健康计划（健康体检）；

生活关怀，公司设有茶水间，提供微波炉

深圳学为教育集团（简称学为教育）是深圳市教授协会培训中心创办的第二家教育培训机构，于2019年注册，主营业务为成人学历提升、研究生学历提升、职业资格证书类等。得益于深圳市教授协会的大力支持，学为教育在创立之初就与众多知名211/985大学举办学术教育体系，并且以高效且优质的服务体系成为国内较为先进的互联网在线教育培训平台。
深圳市教授协会（The Shen Zhen Professoes Association）成立于1993年，由深圳市教育局批准建立的协会，也是市民政局批准注册的高智力高文化密集型社会团体。
在2003年经中共深圳市组织部批准，协会正式成立了党支部。在教育培训方面，成立于1996年的常青藤培训中心，曾和武汉大学、北京对外经贸大学以及澳洲国立巴拉瑞特大学等中外名著大学合作，举办MBA、EMBA、MPACC、MEM、国际金融等研究生教育研讨会。为促进国内、国际在职研究生学历业务的发展，做出了有利的贡献。
学为教育积极响应《国家职业教育改革实施方案》（国发2019 4号文件），先后与中国传媒大学、湘潭大学、江苏科技大学、常州大学、陕西航天航空大学、广东科技学院、广州华南商贸职业学院、广东亚视演艺职业学院等高校达成战略合作关系。先后培养学员4万余人，为国家经济社会发展培养、提供有力的人才与智力支持。