深圳招聘

岗位职责：

1.监督实施培训管理制度;

2.制定公司级各个部门的培训计划;

3.编制各项培训工作实施方案，报领导审批后组织实施;

4.负责培训项目的跟进工作;

5.对培训工作进行培训效果评估;

任职资格：

1、人力资源管理、行政管理、建筑类等相关专业专科以上学历；

2、三年以上人事工作管理相关工作经验；

3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业人事管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；

4、具有较强的执行力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；擅长培训、相关活动组织策划；

5、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力，

6、有在部队从事过政治工作的优先。

员工福利：

1、公司宽敞舒适高大上的办公环境、良好的办公设施，公司设有书柜、茶室等

2、入职即享受社会保险、重大医疗保险、住房公积金；

3、不定期团建活动，每季度员工生日会活动；；

4、国家法定假期、有薪假期、超长春节假期；

5、端午节、中秋节过节福利费；

6、元旦节礼物、七夕节礼物、圣诞节礼物等；

7、每年设有正式员工的甄选，正式员工购买集团房产享受折扣，年底增发工资等；

8、设有图书室，丰富的员工喜好书籍；

9、积极、活跃、健康、团结的工作氛围；

10、发展福利：成熟的内部竞聘机制，支持员工做好本职工作的同时可以进行内部调动岗位。

深圳市旭生骏鹏建筑工程有限公司于1995年经中央军委批准成立，隶属兰州军区。2003年部队企业改制后直属深圳市旭生实业有限公司，是具有独立法人资格和国家一级建筑资质的综合型建筑施工企业（涵盖房屋建筑、土石方工程、基础工程、市政道路工程、河湖整治及建材运输等）。公司凭借其雄厚的技术力量、先进的施工机械及丰富的施工管理经验，以高质量、高速度完成多项复杂任务，受到建设单位的一致好评，中央人民广播电台、中央电视台和深圳电视台等多家新闻单位曾进行了多次报道。
公司一向重视引进人才和培养人才，为员工提供良好的工作平台和宽阔的发展空间，致力于建设学习型企业文化，鼓励员工参加各种培训和学习，考取各种专业证书，让大家互相学习，共同进步。为了促进公司可持续发展的需求，公司诚挚欢迎优秀建筑人才加盟，共同创造辉煌业绩！