深圳招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、了解掌握各部门的用人需求；

3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

4、管理、开发招聘渠道；

5、维护人才储备库。

6.有招聘电销岗位经验优先

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、3年以上的招聘经验，至少熟悉六大板块中两个板块；

3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；

4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

5、熟练使用办公软件。

新晨教育集团
起源于2007年成立的MoneyMaster金融教育品牌，2018年集团考虑综合发展，在深圳建立国内职业教育及高等学历服务独立运营中心，作为新兴互联网金融教育科技综合体。借助中国香港和深圳两地得天独厚的教育资源背景，以及集团品牌十余年的高品质客户资源，新晨集团迅速在内地建立起广东深圳分校、陕西西安分校、四川成都分校、湖北武汉分校、黑龙江哈尔滨、山西太原分校、上海分校区、重庆分校区、南京分校区、杭州分校区等实体学员服务中心并以每年新开5所分校的速度快速全国扩张。

 
集团致力于提高学员职场竞争力，提高广大求职者的职业技能，加快地区经济发展贡献力为目标，教学内容涵盖职业资格认证、学历提升培训、海外留学、国际商务交流等各项服务。并与英美多家官方教育中心保持长期合作伙伴关系。
 

通过研发教辅、科学研究教学内容、开发案例、就业推荐，劳务派遣等方式，为学员提供系统化、标准化的课程及就业指导。努力打造学习、实练、就业，闭环式新型职业技能培训教育。


新晨国际教育集团发展战略：学校坚持“理念建校、质量立校、特色强校、人才兴校”的办学思想，以转型发展为动力，以提高培训质量为核心，以学科专业建设为重点，以课程建设为突破口，凝练培训专业特色；坚持校企合作，产业融合，国际思维创新人才培养模式，提高学校的服务能力和办学水平。辉煌12载，未来，我们将用双手和智慧，在全球创造属于我们的影响力。