深圳招聘

岗位职责：

1、通过搜索引擎、监测工具，或新闻网站、微博、微信、网络社区等渠道收集舆情信息，并对相关信息进行整理汇总；

2、配置操作全网数据监测，统计整理当日舆情监测数据，并基于统计数据结果进行评估汇总与简单分析；

3、负面敏感内容监测，跟踪各类传播热点及敏感舆情信息，**时间评估分析负面内容并提交预警报告；

4、配合其他部门工作任务，提供数据支持，完成安排的其他工作内容。

任职要求：

1、了解互联网媒体传播特性，对新闻热点有一定的敏感度；

2、抗压性强，灵活机动，能够随时应对突发舆情，协同客户做好舆情监测工作；

3、有较强的沟通能力，具有良好的逻辑推理能力与信息整合能力；

4、具备一定的文字加工能力，善于归纳总结，熟练操作各类办公软件；

5、新闻传播、公共关系、网络与新媒体等相关专业，本科及以上学历；

6、从事过网络舆情相关工作人员优先；

7、因岗位性质特殊，该岗位为轮班制。

公司简介：
深圳市沃菲数字营销有限公司定位中国智能营销和新消费生态服务商，致力于为企业客户提供大数据智能营销解决方案。沃菲业务板块有营销服务（数字营销、公共关系、活动管理）、国际业务，服务内容涵盖营销传播的整个产业链，以基于数据科技的智能营销服务，服务覆盖全球主要市场。
自2015年4月1日成立，沃菲坚持以创意+实效帮助客户提升品牌价值。服务100+品牌，涵盖各大行业。总部设在深圳，在西安、渭南、深圳、东莞4个城市设立子公司，员工共计300余人。
主营业务：
沃菲主营业务包括品牌传播策略（品牌咨询、产品传播、内容营销、舆情监测）、音频领域业务（音频销售、音频产品生产）、海外传播战略（海外媒体传播、海外产品众筹）、其他领域（广告射设计/制作、品牌TVC制作、会展业务）、产品整合营销、外媒传播、电商运营、数字媒介。
企业文化：
企业宗旨--在互联网时代，企业生存的关键是速度。
企业目标--没有不行，只有执行。
企业使命--用营销，创造价值。
企业理念--合作、共赢、整合、务实、创新。
企业价值观--诚信、担当、专业、进取。
企业愿景--志在成为一家「本分、值得信赖」的数字营销公司。
服务准则--以客户为本，以信用为先。
人才战略：
选，以人为本，广聚英才，资质不重要，贵在匹配。
三个匹配：与岗位匹配（人岗匹配）、与上级匹配（与上司、团队之间的协作）、与组织匹配（融入组织的企业文化、发展战略）
育，学以致用，营造“工作在沃菲、学习在沃菲、成才在沃菲、发展在沃菲、奉献在沃菲、成功在沃菲”的人才职业发展生态环境。
用，知人善任，使得“岗得其人，人适其岗，人尽其才、物尽其用”，从而做到充分发挥人才的价值。
留，以事留人，实行目标化、项目化、知识化管理，让具体的事情留人，让事实留人。
公司发展历程：
2018年5月10日 新办公室完成装修，公司搬迁到南山国际E城G2栋5层
2017 年10月14日 搬迁到南山TCL国际E城F1栋4楼A座
2017年6月 3日 深圳春茧体育馆主办了深圳***届音频嘉年华
2017年 1月 15日 新办公室扩建
2016年10月1日 完成数据服务事业群组建
2016 年8月1日 收购广州系统开发公司完成微信系统开发事业群
2016年6月 3日 收购设计公司完成平面设计事业群组建
2016年4月 1日 收购海外传播公司完成外媒传播事业群
2015年4月3日 公司成立