深圳招聘

1.在总经理指导下，负责推进机构事务工作，制订及优化各项工作流程，协助规范和完善相关制度；
2.加强慈善公益和绿色文化工作推进，加强公立医院改革和深港合作的宣传推广，不断提升医院的社会影响力；
3.加强政府沟通及对外交流合作，建立良好的社会关系，加快推动院内外相关信息沟通和任务落实；
4.及时跟踪国内外医疗改革发展动态，为管理层提供信息参考，负责医院网络平台信息统筹及信息公开工作；
5.协助加强对外宣传和医院文化建设，积极对医院改革创新和现代医院管理模式进行总结；
6.完成院领导交办的其他工作。

与岗位有关的其它条件（任职要求）：

1.硕士研究生或以上学历，管理、医学、法律或相关专业；
2.具有10年以上管理岗位工作经验，至少3年以上在医疗相关领域工作；
3.优秀的中英文表达能力和写作能力，良好的逻辑分析能力和卓越的执行力；
4.熟悉政府工作流程和国家法律政策，能够快速适应多元文化的工作环境；
5.具备较强责任心和团队合作精神，能够在压力下优质高效完成工作。

香港大学深圳医院是由深圳市政府全额投资的，承担医疗、科研、教学的综合性公立医院, 是推进深圳市公立医院改革的试点单位。医院总投资约40亿元，占地面积19.2万平米，总建筑面积36.7万平米，床位2000张，可容纳日门诊量8000—10000人次，设有综合门急诊中心、家庭医学中心、专科诊疗中心、医技中心及特需诊疗中心。医院将引进现代化高效的医院管理理念和模式，引入与世界接轨的国际化优秀人才,同时将引入香港大学器官移植、肿瘤综合治疗、骨科与创伤、生殖医学及产前诊断、心血管等优势医疗专科，并使其达到香港大学附属医院同等水平。医院已经获得ACHS国际认证，并为员工提供专业化系统的职业培训，为员工取得国内、国际的专业认证资格提供良好的机会、环境条件和学习平台。深圳市政府全力支持配合香港大学对医院的管理，香港大学深圳医院已成为三级甲等综合医院。