深圳招聘

岗位职责：

1. 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

2. 拟定公司绩效、薪酬福利制度，搭建规范、完善的绩效、薪酬福利体系并实施；

3. 参与公司各部门绩效考核指标的提炼、完善与推行，并就考核指标从人力资源管理的角度提出有建设性的意见；

4. 负责监督、指导公司各部门绩效考核工作的实施，对考核结果进行全面监控；

5. 安排年度总体的培训计划，指导培训工作开展，并对培训的效果进行分析；

6. 与下属进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，指导下属工作方向，协助解决疑难棘手问题；

岗位要求：

1、跨境电商行业相关工作经验优先；8年以上人力资源板块工作经验

2、熟悉薪酬模型和薪酬体系建立方法，精通薪酬绩效管理相关工具。

3、有独立的薪酬绩效方案设计、推行经验，能够独立开展工作（重点）；

4、熟悉招聘、培训板块有流程体系建设经历；

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

   深圳市爱帮客科技有限公司、正奇商学院是新指数集团以跨境电商相关业务为主的子公司，业务主体包括自营跨境电商平台、ERP、行业服务与卖家自营。公司高层团队由管理、技术、产品，营销方面的精英组成，经验和人脉非常丰富。企业在文化、人才、技术、产品、营销、资金与资源及经营模式上具有厚积薄发优势。集团在2015-2016年已兼并、收购或重组包括菲利普科技、华云供应链、绿鲨投资、红树林软件、正奇商学院、中古人力、立正电子商务、爱帮客科技等多家企业。2019年，公司重点发展跨境电商营销平台项目，志在联合与培养一批优秀人才共同打造一个成就共享的不断发展的事业集团。

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一、享受成长
1. 12职级的上升空间， 从员工到主管的距离从来没有这么近；
2. 专业、全流程完备培训；不怕没有经验，总有方法让员工实现想要的进步；
3. 极具竞争力的薪酬制度：极富竞争力的月薪+极具成长性的绩效工资+丰富的各类奖金+特殊激励收益（一年四次调薪机会及星人奖、进步奖、冠军奖、家薪计划等）；

二、享受工作
1. 自由、个性化的工作环境：强调自由、快乐、公平、成功的硅谷企业工作氛围；
2. 与同属80-90年代的极具开放、创新、进取、娱乐的团队共事，每天都能找到想要的Feeling；
3. 人性化的绩效管理：包括执行力、推动力、学习力、进步力、文化力。工作从此不再是负担，而是进步的原力，也是乐趣；

三、享受生活
1. 丰富的员工活动：下午茶/鲜果汁/咖啡、酒吧台、生日party、户外拓展、健身房、KTV、国内外旅游、 季度团队建设活动、部门活动经费；学习社、户外社、游戏社、篮球社、乒乓球社、电影社；
2. 良好的劳动保障：我们为员工提供完善的保障计划，包括国家法定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等；
3. 员工假期：单双休，法定假期，5-15天带薪年假，婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期；
4. 完善的福利：免费下午茶、提供加班零食、加班餐费、加班交通费；节假日礼金及个人生日，结婚，生育等贺金；
5. 员工健康计划：每年一次免费体检