深圳招聘

岗位职责：

1.负责公司各项行政管理

（1）组织编制行政费用年度预算、年度工作计划；

（2）组织指导公司行政检察和职能检查工作；

（3）行政活动组织，参与公司文化建设工作；

2.统筹管理后勤服务工作 

（1）负责公司内外部环境的清洁与保障工作；

（2）负责公司的食堂管理，做好员工餐饮服务工作（希望给伙伴们带来新的服务体检）；

（3）保障全公司正常生活用水、用电；

（4）负责公司车辆管理，做好车辆及人员安排；

3.负责公司安全管理；

4.参与公司服务意识的培训；

5.公司所有认证、执照管理工作；

6.负责部门内部管理工作。

任职资格：

1.经验：对现代企业管理模式有系统的了解及实践经验积累；具有科技型企业2-3年行政管理经验，规模大于千人（公司的未来容量达3千左右）；

2.知识：对企业战略规划、公司制度建设、外部协调等具有丰富实践经验；对行政管理实务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉行政工作流程；

3.价值观：菲鹏一致（开放创新，能按菲鹏的发展速度进行行政管理的升级）；

4.素质：工作习惯优秀，具备发展潜力，与菲鹏共同成长。

公司对行政管理的期待：

现有的行政团队已把公司的服务水平位于区域前茅，但我们希望可以将对标于全球卓越企业的优秀行政管理，希望我们能为员工提供五星级的服务质量，多样化的服务水平，期待与您牵手迈进这伟大的一步。

菲鹏生物股份有限公司（以下简称菲鹏生物）成立于2001年，是行业领先的体外诊断技术平台型企业，提供的产品和服务包括体外诊断试剂创新标志物及核心生物活性原材料，同时提供体外诊断开放仪器平台和试剂整体解决方案。
菲鹏生物洞悉医疗行业从“治已病”到“防未病”的前沿趋势变化，搭建了体外诊断全面、完善的技术平台，自主研发推出了包含抗原、抗体、酶等在内的1200+核心工业级原料，广泛应用于免疫诊断、生化诊断、分子诊断和高通量测序等领域，助力疾病的早诊早筛与精准诊断。
同时，基于对行业发展趋势的深入理解，提供开放仪器平台和试剂整体解决方案，服务于全球诊断公司和检测机构。
菲鹏生物期望通过持续创新的产品与服务，以诊断生态的形式与合作伙伴共同推进诊断产业的发展，实现“让诊断更早、更准、更便捷、更便宜”的使命。

公司福利
1. 行业竞争力薪酬，针对不同性质岗位设计相配套的薪酬结构，一般为：基础薪酬+年终绩效薪酬+节假日福利+即时激励等；
2. 弹性工作时间，5 天 7.5 小时；
3. 健全福利保障，六险一金（入职即额外补充团队意外险），年度三甲医院健康体检，员工专属购房贷款；
4. 政府人才补贴，东莞松山湖/深圳：本科1.5w，硕士3w, 博士5w,一次性发放；公司具备资质可提供孔雀计划申请服务，奖金为160W、 200W、300W；
5. 专业的技术培训，一对一导师制培养，双通道晋升渠道；
6. 无忧生活福利，上下班通勤班车免费接送（深圳和东莞地区），花园式人才公寓，自有餐厅，健身房，咖啡厅，深圳1小时生活圈；
7. 假期福利，法定节假日、年假、婚假、产假、丧假、高考陪考假等带薪休假，公司另为员工提供每月半天有薪福利假或病假的福利；
8. 团队活动，年度旅游，篮球/羽毛球/乐队社团，家属开放日/联谊；