深圳招聘

岗位要求：

1.高中/中专学历

2、口齿清晰，普通话流利！

3、能熟练掌握办公软件的操作；

4、好学肯干，有良好的团队意识；

5、从事过呼叫中心行业或有销售经验者，具备一定销售业务知识者会优先考虑；

工作内容：

用银行服务号码，联系银行提供的信用卡老客户，先进行信用卡售后服务，根据客户信用卡消费额度以及日常消费习惯，引导客户使用信用卡直接通过客户管理系统及信用卡支付系统完成购买及支付手续！

工作时间：

早九晚六，

周末大小周休息，一周单休，一周双休；

薪酬待遇：

1、刚进公司当月薪资构成：试用期无责任底薪4000，转正无责任底薪+职级津贴1000-3000+高额销售奖金+优秀达成奖+年度奖金+品质奖金等。三个月一晋升机会，晋升成功底薪增加300-500，***底薪5500元。另加提成！

2. 为期1周的带薪培训；

3.每年6-10月额外享有150每月的过节费；

3. 享受标准社会保险（公司统一购买深圳***档一档社保）

4. 住房公积金，每月卡里有400元，可以用来交房租。

5. 按照劳动法规定享受带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假）

6. 转正后可享受公司员工意外及医疗团险 (涵盖意外、门诊、住院等，均可回来公司报销)

7. 额外奖励，定期的激励方案（国内外旅游、奖金、奖品等等）。

8、长期服务奖（公司将根据员工服务时间的长短及业绩给予相应的奖金奖励，相当于1-3个月的业绩奖金收入）

我们的优势：

A:占着银行的背景

B:拥有呼叫行业大好的发展前景

C:拿着金融行业的薪水

1. 公司提供优质的客户资源和座席，所有的销售过程都是在电话中轻松完成，无须自行开发客户，无须外出，无销售成本。

2.、优质的客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证。

3. 公司提供正规的职业培训与流程管理。

培训：

1、刚进公司，10天带薪入职培训。（你要熟悉公司各个情况）

2、工作一段时间，提升性培训。（你要快速成长）

3、晋升组长后进行辅导能力培训（你要做师傅带新人）

4、晋升团队长进行团队管理能力培训（你要带团队）

磨刀是为了更好的砍柴！

晋升：

1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：

专业路线：初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->资深电销专员->专家电销专员

管理路线：初级电销专员->中级电销专员->高级电销专员->电销主管->高级电销主管->呼叫中心经理->电售经理

2.透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

奈思网络由原阿里员工创立，致力于本土电子商务的发展与推广。
公司坐落于南山科技园，团队由电商精英组成，目前主营B2B电商运营，电商旺铺装修设计，企业独立网站建设，跨境B2C电商运营，电商人才培训，电商人才输送，及自运营跨境电商项目。