深圳招聘

一、工作职责：

1、按生产计划指标，合理组织生产。

2、确保员工规范操作作业。

3、负责当班工作任务分工，合理安排人员。

4、指导和督促工人执行各项规章制度，进行现场检查，纠正违章作业现象。

5、提高生产质量和效率，降低生产成本。

6、发生事故立即报告领导，保护现场并参加事故调查:

7、当班7S工作的检查和保持;

8、OP专业技能的提升培训及纪律管理:

9、做好职工的考勒、考核工作:

10、报表的制作及日常生产状况报告:

二、任职要求：

1.熟悉和了解LED行业的生产工艺管理；

2.有现场生产管理经验,能全面掌控车间全部的生产环节、跟踪生产进度、监督生产质量、解决生产过程中的相关问题；

3.能根据生产计划，在最快时间内组织人员、设备、原料，加强在实施生产过程的控制、监视和测量，能够确保按质适时完成生产作业计划；

4.能够合理、有序地安排本车间的生产工序，避免人力资源的浪费，提高生产效率。

三、待遇安排

1、每月22天8小时制，本公司为长白班，无夜班。

2、薪酬可以有两钟方式。方式一：试用期内（一个月）工资底薪2200元+岗位津贴+加班18.96元/小时，不分平时加班和周末加班。转正后工资底薪2200+岗位津贴+平时加班18.96元/小时，周六周日加班25.28元/小时。每月均收入可达到4500-6500元左右。方式二：固定月薪4000-5500。

薪酬

3、出差每天都有补贴。

4、有全勤奖50元。

5、工龄奖50元（员工任职每满一年，从次月起增加工龄津贴）。

6、焊锡补贴50元。

7、安排宿舍，宿舍里有热水器。

8、固定举行部门聚餐活动。

 深圳市如晖科技(旗下子公司瑞尔利）有限公司专业从事高速公路光信号传输终端设备、隧道光电指示设备、太阳能交通设备、智能交通设备的研发、设计、生产和施工。

如晖科技秉承满足顾客需求为导向，重视技术创新和原创设计，拥有数名涵盖机械设备、光电显示、电子硬、软件等多学科领域科研开发梯队，成功研发出高速公路视频节点光端机、电话光端机、字符叠加视频分配器、ETC雨棚信号灯、车道指示器、隧道电光标志、隧道诱导标、交通信号灯、太阳能道钉灯、太阳能爆闪灯、太阳能黄闪灯、太阳能标志牌等多种高新交通设备。同时公司拥有经验丰富的施工队伍、贴心服务的售后团队，在持续发展过程中，为顾客提供优质的解决方案。

    循序渐进，继往开来。深圳如晖将继续发扬诚信、务实的精神，走“科、工、贸”发展之路，滚动开发出一批批新的高新科技设备，为社会提供优良服务，为“中国制造”增添光彩！