深圳招聘

HRBP专业类：
1.协助总监梳理公司部门职责及各岗位职责，明确各岗位的工作任务及考核要求；
2.协助建立各中心的职位体系，建立各岗位的能力标准；
3.根据岗位能力要求，进行识人、选人、评估匹配、人才发展和人员淘汰的工作；
4.协同制定各中心的薪酬、绩效方案；
5.根据工作需要，组织开展相关培训工作；
6.协助开展文化活动，提升组织气氛；
7.协助总监对各岗位的工作成果进行评价；
8.管控人力资源风险，及时反馈异常情况，妥善处理和规避相关人力风险；
9.落实执行公司相关人力资源政策。
协调类：
1.按计划和要求，进行内部部门及跨部门协调沟通。

任职资格：
1.三年以上人力资源工作经验，具有人力资源管理多模块经验并精通某一模块；
2.熟悉人力资源相关法律法规，有HRBP业务伙伴工作经验者优先，有医疗设备器械行业工作经验优先；
3.有较强的业务理解和洞察力，能快速响应需求；
4.建立伙伴关系、以结果为导向，做到有效选才、育才；
5.有一定的问题分析能力，擅长业务范畴内的团队建设，能够发掘人的潜能。

深圳市普博科技有限公司成立于2007年，注册资金6000多万，是国内一家定位于医疗器械中高端产品领域的呼吸机和麻醉机高科技医疗设备研发制造厂商。是一家集研发、生产和销售高端医疗设备于一体的民营高新技术企业和全球性的医疗设备国际贸易公司。集合了中美专业领域的***高端人才，全球一体化的营销资源，引进最先进制造、检测设备。坚持以“专业的手术室、ICU系统方案服务商”为宗旨；以赢得全球客户的尊重和信赖为核心价值观！

公司坚持以技术创新和技术领先为发展动力，严格参照中国CFDA、欧盟CE以及美国FDA等相关标准。普博公司已经拥有在麻醉呼吸领域全国***的技术研发团队，累积申请专利近五十多项。产品广泛应用于国内外二甲及以上医院的重症ICU、急诊科、呼吸科、麻醉科及新生儿科等多个科室。在全球化营销体系的推广和营销下，产品畅销至欧洲、非洲、亚洲、中东等全球100多个国家和地区，得到国际市场的极大认可！在国内，公司以设立各省、市区域办事处和国内代理商为主的营销管理体系，一切的执着努力和坚持，保证了普博公司对于“只有品质保证、科技优胜才有竞争力、才有生命力”的产品定义以及客户至上的原则，保证了普博公司作为一名集大成者和革新者，与全世界其他优秀的品牌一起共同进步！

公司总部位于美丽的海滨城市--深圳，办公面积近5000平方米，员工200多人，专业研发、营销团队150多人。
公司产品主要有自主研发的BOARAY系列麻醉机、呼吸机、彩超、空压机以及中国总代理的经食道多普勒无创血流动力学监测系统，公司产品在国内有百余家三甲医院、近千家医疗单位广泛使用，并远销国外50余家国家和地区。
普博以高品质和高性价比奠定了行业地位，并已成为众多全球著名品牌OEM/ODM合作伙伴！