深圳招聘

1、在部门经理的组织下，编制年度、季度、月度招商计划及多经拓展情况，定期向经理反馈招商计划及多经拓展的执行情况。

2、负责项目的市场调研，并形成报告上报至部门负责人。

3、根据项目要求宣传推广本项目，进行目标客户的信息收集。

4、通过电话渠道与客户进行有效沟通，了解客户需求。

5、通过有效沟通促成盟商的签约。

6、负责招商部与其他部门的工作衔接，并负有保障招商部各项工作顺畅的义务。

岗位要求：

1、20-30岁，大专及以上学历；

2、有招商一年以上岗位经验（有同行工作经验可以优先考虑）；

3、熟练使用WORD、EXCEL、PPT办公软件等办公软件；

4、普通话标准，语言表达能力强，善于电话沟通具有亲和力；

5、反应灵活，逻辑清晰；

6、富有开拓和良好的团队合作精神，有很强的学习和沟通能力，良好的协作能力。

7、条件优秀的应届业生可放宽条件。

（一）薪资福利

1、薪资：底薪+提成;团队平均薪资12k+

2、入职购买五险一金;

3、年底奖金;

4、转正后每月一次调薪/晋升机会;

5、简单团结的团队文化，年度体检，带薪休假，带薪年假，节日福利等；

6、工作时间9:00-18:00 （12：00-14：00休息）单休；

7、节假日正常放假。

（二）入职晋升渠道

中级招商专员（储备组长）-主管（储备主管）-总监（储备总监）-城市总经理；

每季度一次晋升薪资考核调整。

泽林，2010年创立于中国硅谷--深圳，是一家致力于IT互联网技术人才培养的公司，创办至今已经为华为、腾讯、平安等知名IT企业输送数万名技术精英。创新是泽林的核心基因。
    在教学上，采用了与软件企业联合教学的模式，让我们的学员可以实际沉浸在企业真实的研发环境中提升自己的技能。“启发式教学、沉浸式实践”是我们的核心教学理念。在产品上，我们为客户提供随时随地、按需学习的全方位产品，包括拥有三大学院八大精品课程的零基础面授课程、在职进阶课程、在线学习课程。在对客户的服务上，我们通过集团旗下的软件公司和设计公司为学员提供源源不断的最新项目和技术迭代。通过跟多家人力资源平台独家合作，为学员提供更广泛的就业渠道。截止目前，我们在深圳拥有南山、福田、宝安等多个校区，有数千名学员同时上课。多年来，我们凭借以客户为中心的服务理念，快速满足客户需求的行动力，贯通产业链的业务体系，开设了全方位的技术课程；我们凭借着杰出的IT技术专家以及热忱尽责的员工，培养了一批又一批的卓越的技术人才，在IT职业教育领域树立了品牌和口碑，也达成了通过帮助客户成功，来实现我们共同成功的夙愿！泽被万物、苗木成林，成就每一个勇于超越自己的人是泽林不变的愿景！