深圳招聘

岗位职责：

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，

4、执行招聘、甄选、面试、选择与安置工作；

5、进行聘前测试和简历甄别工作；

6、充分利用各种招聘渠道满足公司人才需求；

7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格：

1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先；

2、有招聘相关工作经验者优先；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

5、有强烈的责任感和敬业精神，能承受较大的工作压力。

   MASSLAB是一家借助深圳科技创新密集产业和海内外学术资源，立志为中国儿童青少年提供前沿系统的科技和科学教育的科技教育中心。希冀改变传统科学课教学模式，提供项目式学习、探究融合式课程和综合实践课程的研发、师培和课程线上产品化，以激发学生科学兴趣并培养良好的科学素养，让学生用科学的眼光看世界！
   目前公司教研团队由海外名校博士、硕士和具有多年海外前沿科技行业工作经验的专业人士构成，为高质量的课程教研体系奠定了坚实的学术和信息基础。
智远教育已与中外知名高校和组织机构建立并维持了良好合作，获美国斯坦福大学官方认证。

   欢迎与志同道合的我们，一起改变教育！