深圳招聘

任职要求：

1、18—28周岁，大专及以上学历，理工科毕业优先；

2、在项目经理的带领下完成日常的工作；提交测试报告，编写测试用例；

3、具备较强的学习与总结能力和良好的沟通协调能力，思路清晰，擅长收集，归纳和总结。

4、对互联网技术有浓郁兴趣，愿意投入软件测试技术行业。

5、对工作不需要多专业，但必须拥有严谨的态度，可承受一定能力的压力。

6、负责项目部工程师开发测试的协助工作，前期可以边做边积累经验。

7、该岗位为储备岗位，接纳实习生；基础薄弱者，前期安排项目人员带，快速掌握技能，直到独立完成项目工作；

★福利待遇：

1、富有竞争力的薪酬和其他福利津贴；

2、双休制和健全的五险一金；

3、给予完善的绩效考核，年终奖金及定期调薪；

4、完善的培养体系和晋升机制；

5、节日礼金或礼品、生日礼金及Party、人生重大时刻礼金及礼品等

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