深圳招聘

1、贯彻执行公司的方针、决策，完成运营总监下达的各项工作指令，严格按公司制度要求进行物业管理运作。

2、协助公司制定和完善管理处的各项规章制度，负责物业管理方案的具体落实；

3、具体分配各部门的工作任务并负责检查完成情况，协调部门之间的关系；

4、处理客户的重大投诉并负责跟踪回访；定期开展客户意见调查。

5、监督巡查保安，清洁的工作状态，及时纠正不合格，对违规或不称职的员工进行批评并向运营总监提出处理意见。

6、定期巡视职责范围内物业区域的公共设施设备，组织处理各类故障及突发事件。

7、有较强的组织能力及执行力。

8、要求有物业管理经验，如无请勿投此简历。

要求:

1、40岁以下，有车，有驾照会开车（公司报销合理费用，油费过路费等）；

2、大专以上学历；

3、三年以上有关工作经验，有本领域工作经验者优先；

4、知识结构较全面，具有丰富的管理经验；

5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏税的洞察力，具有很强的判断与决策能力；

6、良好的团队协作精神，服从安排，为人诚实可靠、品行端正

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