深圳招聘

1、根据部门职能，制定、监督、完成团队专项工作目标，负责人事及行政工作；

2、负责完善人力资源相关管理制度和工作流程；协助推动公司理念及企业文化的形成；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜，组织编写各部门职位说明书；

4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

6、负责部门的日常事务管理工作，负责办公室人力行政各项费用申请，办公室环境维护；协调好各部门工作及日常行政管理，做好领导要求的其他相关工作。

任职要求：

1、 本科以上学历，人力资源、行政管理或工商管理等相关专业；

2、 3年以上金融互联网公司人力资源工作经历；

3、 熟悉人力资源六大模块；

4、 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；。

5、 沟通协调能力强，具备强烈的责任感，事业心，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；

6、 能熟练运用各种办公软件。

   艾美集团是以美业实体为核心、多元化产业全面发展的企业，十六年沉淀，公司奠定了坚实的发展基础，资产规模不断壮大，资本能力日益增强，形成了以深圳、广州、成都、上海、北京五城为中心的区域布局，国际市场延伸至美国、欧洲等地，业务范围涵盖生活美容、医疗美容、互联网、餐饮、传媒、教育、金融、生物科技、生态农业、文化旅游、国际贸易、特色小镇等十多个领域。通过不断夯实美业实体基础，完善美业+多元化产业链闭环，艾美集团正朝着美业一体化，产业自动化的方向发展。
   目前，艾美集团在全国拥有10000多家实体美容院、10000多个日化专柜、100000个传媒广告终端，直属在职员工近两千名，分属加盟店员工数十万，庞大的线下实体资源、丰富的行业人才储备库、精准的市场定位划分、独特的大数据决策思维，让艾美集团在美容大健康行业占有得天独厚的优势！截至目前，已支持10000多家美容院实现高额盈利、8000多个门店得到团队成长、50000个职业经理人与基层员工成长，实体为核心，多元共发展，艾美集团正推动行业从传统时代突破创新，逐渐走向科技时代、互联网时代、新媒体时代、国际化时代。