深圳招聘

工作职责：

1、负责新人的资源获取+电销+面访+客户跟进的销售类培训、演练、模拟等工作。

2、负责开发公司销售类分享、演练、竞技等培训课程课件。

3、收集销售团队的培训需求，负责微盟营销***讲师的组建和成长，整合师资形成匹配。

4、配合培训经理完成销售团队的60天打造计划以及销售落地跟踪评估等。

5、其他公司安排的协调工作

任职要求：

1、本科学历及以上（条件优秀者可适当放宽）

2、热爱培训性质的工作，自我学习能力强

3、必须有2年及以上的电销+面访模式的销售工作经验

4、办公软件操作熟练，PPT等软件操作或者流程图更佳

5、执行能力强，逻辑思维强，善于分析总结，能发现和解决问题。

6、主动积极，乐观开朗，有责任心领悟力。

微盟（又称weimob）成立于2013年4月，截至2017年4月，人数超过2500人，技术团队516人，已有10家分公司(深圳、上海美萌、上海盟耀、北京、广州、苏州、杭州、南京、长沙、成都），全球代理商超过1300家，入驻商户突破220万家，公司估值近30亿元。
经过4年高速发展，微盟已由最初的微信开发服务商，快速发展成为一家专注于移动社交领域的互联网多元化企业-微盟集团。基于移动社交营销的核心价值，微盟以跨界领域软件开发，广告营销，电商，金融，投资和大数据，形成战略整合，打造微盟移动社交生态圈。以软件+平台+营销三大引擎策略为核心，带动上下游产业链发展，进而打造健康和谐的微盟生态圈，致力于成为一家伟大的互联网公司。
深圳微盟成立于2016年1月，现有员工90人，含营销团队，服务团队，代运营团队，支持中心。属于微盟集团全资子公司，为移动营销智能服务商。