深圳招聘

工作职责

1、 会员发展与自有渠道销售能力提升策略执行；

2、 根据业务发展需要，持续完善业务分析报表,并完成数据分析；

3、 对会员消费行为习惯与流动性进行分析，提出有价值的潜在机会，辅助业务决策；

4、 根据需要对相关部门人员进行业务培训；

5、 上级领导交办的其他工作任务；

职位要求

1、 全日制大专以上学历，酒店管理、工商管理类、统计类、数学类等相关专业；

2、三年以上工作经验，具有OTA、连锁酒店，其它连锁总部工作经验优先；

3、 熟悉国内常见OTA（不限于携程、美团）运营管理模式，有千万级以上会员体系运营管理经验优先；

4、 优秀的逻辑及语言表达能力，工作积极主动，善于学习，有较强的责任心和团队合作精神；

5、 熟练掌握PPT/EXCEL等软件，能使用常用函数进行数据分析和图形化展示，具有良好的逻辑及数据统计分析能力；

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