深圳招聘

1. 完成公司年度招聘计划以及预算，与用人部门沟通招聘需求负责招聘工作，发布招聘广告、筛选简历；组织、安排面试，并且进行人力资源初试；跟进复试及后续工作；

2. 维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，负责高校招聘的拓展、组织、实施、实习安排等；

3. 调查培训需求，制定培训计划，负责培训项目的实施，协助建立并优化培训体系；

4. 完成每月员工考勤、工资计算，完成新员工入职手续办理、档案管理、办理转正及晋升、离职手续；

5. 协助制定、完善招聘、培训、工资、福利、绩效考核的程序及规章制度；

6. 协助组织公司员工人文关怀活动，如生日会、团队聚餐、文娱活动等。

任职要求

1、 人力资源管理或相关专业专科以上学历；2-3年以上招聘、培训及工资福利、绩效考核等HR相关经验；

3、 熟悉招聘流程、招聘渠道，面试技能技巧；熟悉内部培训及外部培训组织作业流程；熟悉人力资源管理、工资、福利、绩效考核管理，熟练使用办公软件和人事管理软件；

4、 具备良好的分析判断能力、沟通表达能力、组织协调能力、理解领悟能力和自我提升能力；

5、 能承受较大的工作压力，有团队合作精神，责任心强，耐心细致，稳定性强；

关于基本半导体
深圳基本半导体有限公司是中国第三代半导体行业领军企业，专业从事碳化硅功率器件的研发与产业化。公司总部位于深圳，在北京、上海、南京、无锡以及日本名古屋设有研发中心和制造基地。公司拥有一支国际化的研发团队，核心成员包括来自清华大学、中国科学院、英国剑桥大学、德国亚琛工业大学、瑞典皇家理工学院、瑞士洛桑联邦理工学院等国内外知名高校及研究机构的十多位博士。
基本半导体掌握国际领先的碳化硅核心技术，研发覆盖碳化硅功率器件的材料制备、芯片设计、封装测试、驱动应用等全产业链，推出通过AEC-Q101可靠性测试的碳化硅肖特基二极管、通过工业级可靠性测试的1200V碳化硅MOSFET以及汽车级全碳化硅功率模块等系列产品，性能达到国际先进水平，产品广泛应用于新能源、电动汽车、智能电网、轨道交通、工业控制等领域。
基本半导体与深圳清华大学研究院共建第三代半导体材料与器件研发中心，是国家5G中高频器件创新中心股东单位之一，获批中国科协产学研融合技术创新服务体系第三代半导体协同创新中心、广东省第三代半导体碳化硅功率器件工程技术研究中心。公司累计获得专利授权百余项，荣获中国专利优秀奖、深圳市专利奖、2020“科创中国”新锐企业、“中国芯”优秀技术创新产品奖、中国创新创业大赛专业赛一等奖等荣誉。