深圳招聘

岗位职责：

1、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队，并为其提供专业的人力资源解决方案及政策咨询；

2、在专业领域如人才管理、人力规划、变革管理、招聘、培训、绩效、员工关系等提供支持和保障；

3、了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队运作状况，有效推动各项人力资源政策或流程在部门的落地；

4、保持与业务管理层、各层级员工的交流与互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅；

5、在公司整体企业文化框架下，推动业务部门内部团队的建设；

6、有连锁门店、大规模地推BP经历者优先。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，专业不限；

2、8年以上人力资源相关工作经验，至少3年以上HRBP工作经验，熟练操作人力资源各个模块，擅长招聘、组织发展、绩效；

3、优秀的沟通协调能力、项目管理能力，出色的平衡能力，善于资源整合；

4、工作积极主动、敬业、诚实守信、保密意识强、有良好亲和力，能承受较大压力。

途虎养车于2011年在上海成立，是一家致力于提升汽车服务品质和产业效率的创新企业。 途虎养车以“让养车更简单”为使命，为用户提供换轮胎、做保养、汽车美容、汽车用品等服务和产品，并通过线上下单、线下安装的方式，让消费者享受到正品、专业的一站式服务体验。途虎养车在全国范围内上线超3300家工场店，累计开业超过33000家合作店。此外，途虎养车拥有近40个全国配送中心，配送网络覆盖300多座城市，为全国车主提供正品、专业的养车服务。