深圳招聘

岗位职责：1、公司自有客户资源，对客户进行回访2、做好客户咨询信息反馈及管理工作3、及时与客户沟通，建立和维护管理客户资源；条件:1.中专以上学历（有相关经验可适当放宽）2.有亲和力及较好的沟通表达能力3.目标感强，敢于挑战高薪福利待遇:1. 试用期无责任底薪3000元+提成+奖金+双休平均收入3000元以上2. 转正,无责任底薪（3200-3600）元+提成+年底奖金+续年奖金+长期服务奖+五险一金+国内外旅游入职即购买五险一金(养老、失业、医疗、生育、工伤+住房公积金)3.当月奖金:当月业绩提成+达成奖金+竞赛奖金; 最低收入3000以上，人均5000

人瑞集团是中国快速增长的人力资源解决方案先驱，也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国***的灵活用工服务，O2O招聘平台，及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程，其一体化生态系统服务全国客户，可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。

除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外，人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴，在他们发展的早期已共同成长扩张，其中包括字节跳动，腾讯，网易，小红书，去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。

人瑞集团目前在全国开设31家分公司及机构，业务覆盖150个城市，拥有员工600+，以及近30000名在岗外包员工。

创始人张建国先生，曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。