深圳招聘

技能要求：

团队建设，部门管理

岗位职责：

1、协助上级管理团队人员，维护团队员工关系；

2、负责团队成员的进行任务分派、工作监督及安全指导；

3、提供员工岗前、岗中的辅导培训及工作安排；

4、定期举行案例分享会和特殊情况的应对处理办法等；

5、部门活动策划与组织，提高团队凝聚力。

任职资格：

1、大专学历或以上，25-40岁尤佳。

2、五年以上工作经验，酒店管理、物业管理专业，或经过专业管家相关技能培训优先考虑。

3、具备良好的服务意识及服务意愿，身体健康，有亲和力和领导力，口齿伶俐，形象佳为优。

4、 具有组织协调能力、应变能力、管理能力、培训能力、文字表达能力以及良好的工作作风和生活习惯。

5、熟悉办公软件操作。

公司简介
    广州为想互联网科技有限公司成立于2014年12月，是全国领先的员工制家庭服务供应商，旗下的高端家庭服务品牌“51家庭管家”，首创B2C模式的“互联网+家庭服务”线上线下互动结合的自营式新型家庭生活服务项目，专注于为高端家庭提供安全、品质和具有完善售后保障的家庭服务整体解决方案。
51家庭管家由广发证券、粤科金融、星河湾集团战略投资，是广佛地区***的员工制家庭服务企业。我们坚持“公司服务家庭”理念，专注于提供安全、便捷、优质的保专注于为中高端家庭提供安全、便捷、优质的家庭服务。51家庭管家始终坚持“公司服务家庭”理念，针对家庭成长的各个阶段，提供全方位的母婴护理、幼儿照料、老人陪护、高端家政、家居养护和空气治理等高品质服务，已形成完整的5大系列38项标准化服务体系。并以“我们不是一个人在为您服务”为服务准则，用团队细分的专业知识服务家庭不同的需求，为家庭提供整体解决方案。
    截至2018年8月，51家庭管家在广州城区建立了20个实体服务站点，覆盖广州佛山，51家庭管家的品牌形象店位于天河的中心商业地段天河北曜一城广场。目前员工数量超过1000人，已为60000多户家庭提供标准化管家式服务，客户的满意度保持在98%以上。
    2018年，51家庭管家占领了广州市场。8月，51家庭管家以迅速的发展扩展至中国一线城市：深圳、上海。
51家庭管家以实现更快速的规模化发展，目前公司已进入进军全国的新征程。
51人的愿景：把家庭管家的高标准和放心服务带到全国。
51 人的目标：成为高品质家庭服务的行业的领头羊。
51人的待遇：优秀的51文化+广阔的发展空间+完善的培训体系+优厚薪酬福利。
团队介绍：
我们激情上进，我们年青活力；
我们乐观进取，我们反思自省；
我们不找借口，我们不找理由；
我们创造奇迹，把不可能变成可能！
用业绩和实力说话：
仅用3年时间，我们团队规模已经达到800余人；
月销售额突破千万；
取得10软著权，
荣获高薪技术企业证书
取得行业十大领先企业
中国3.15诚信企业
保洁工具箱获国家专利
APP正式上线
广发证券战略合作
Pre-A轮粤科战略合作