深圳招聘

销售经理

岗位职责：
1、制定营销目标、执行策略，并带领团队执行落地；
2、负责代理商的管理与拓展，深度跟踪挖掘agent需求，维系agent关系；

3、执行线下推广：会议、论坛/讲座/培训、展会、客户答谢会/酒会，线下活动人数100人以上；

4、分析行业竞品，挖掘自身优势，打造新的营销模式；

5、负责建立并管理线下销售团队，人员培养，指导团队完成销售目标；

6、根据业务战略规划，及时修订并推动营销相关的制度体系、业务流程。

任职要求：
1、拥有5年以上互联网营销工作经验，2年以上营销团队管理经验；
2、对互联网媒体平台的营销工作有深入的理解，具备全程调研、分析与策划经验，并有活动执行的成功案例；
3、富有激情，有良好的沟通和理解能力、拼搏精神和团队协作精神；
4、思维活跃，善于学习和总结，善于举一反三提出有创意的想法。

为了将来能够更快融入团队，还希望你具备以下条件：
1.年龄要求：28-33岁
2.行业背景要求：互联网公司做商业化的市场营销部门
3.性格特质要求：有激情、团队合作、逻辑思维、自我驱动、抗压能力强、谈判能力强

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