深圳招聘

快电科技（深圳）有限公司招聘：人事行政经理
岗位职责
1.负责酒店人力资源部的管理工作。
2.负责制定酒店人力资源政策、制度。
3.建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4.制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5.组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6.建立和谐的劳资关系。
7.建立绩效管理与考核体系。
岗位要求
1．本科以上学历，从事人力资源经理工作2年以上。
2．熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3．拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4．具备英语听说读写能力。
5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。工作内容：
公司福利：
1、提供安全干净的员工宿舍（内置空调、热水器、衣柜、洗衣机，设施齐全并有免费WIFI；
3、每年享有加薪机会；
4、每季度提供人才梯队培养及晋升机会；
5、每年不定期组织公司旅游活动；
6、季度员工生日活动，并经常组织各类团建活动，派发丰厚礼品，丰富员工工作与生活；
7、员工可享受五险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等；
8、八小时工作制，双休。

深圳市君恒酒店管理有限公司成立于2017年7月，注册资本1000万元，是一家从事酒店式服务公寓、商务公寓及酒店经营管理的公司。

旗下品牌为君恒·愉酒店式服务公寓[Bennelong Residences]，总建筑面积为2.2万平方米。

公司汇聚深圳及港澳地区各酒店经营管理领域人才，建立专业的服务管理体系，致力于为客户提供舒适的居住环境和优质的服务。

公司以轻资产商业模式运营，与业主方进行包租、物业托管及加盟3种合作模式，做到互惠互利、合作共赢。

*企业文化
1.坚守诚信
有多少人信任你，就拥有多少次成功的机会。
2. 德才兼备
任人之道，以德为先，唯才是举。
3. 团队精神
公司不是靠一个人，而是靠整个组织；摆脱平庸管理，摆脱人才困境；中西合璧，包容人才；实现一加一大于二的管理理念。
4.一致理念
处世、成败、人际、管理、团队、竞争。
5. 思想勤奋
面对可能或者将要发生的事情，做到先知先觉，百战不殆；审时度势，超前意识。
6. 坚持不懈
遇到了困难，不要埋怨自己，不要指责他人，不要失去信心。
7.弘扬传统
深入了解中国传统文化，推介优秀的文化成果，抵制低劣、腐朽的东西。
8. 身心健康
保持身体和心理健康，才能迎接市场和各方面的挑战。



备注：创业公司，有市场，有平台，有机遇，就等你来！