深圳招聘

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划，做好人才储备工作；

2、根据部门招聘需求，利用各种有利资源，发布招聘信息，开拓、维护、完善招聘渠道；

3、负责执行招聘、简历的筛选、电话邀约、面试、选择、安置工作、offer等具体工作；

4、并与用人部门沟通复试安排，跟进复试结果，跟进新员工入职情况；

5、分析、评估招聘效果，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格：

1、本科及以上学历，人力资源、心理学、工商管理等相关专业，熟悉招聘理论与实操；

2、3年及以上招聘经验，具有猎头经验优先；

3、优秀的执行力、抗压力，具备极强的责任心及主动服务意识；有极强的团队合作意识、有独立面试的能力；

4、工作有活力、有责任心，积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达和沟通能力；

5、良好的职业道德和职业操守；

6、较高的敏感度，人员识别能力。

  天顺风能（苏州）股份有限公司成立于2005年，并于2010年12月在深圳证券交易所成功上市，注册资本148,140万元人民币，总资产超过51亿元人民币。公司拥有太仓新区工厂、太仓港区海上风塔工厂、包头工厂、珠海工厂和欧洲工厂五大生产基地，专业从事兆瓦级大功率风力发电塔架及其相关产品的生产、销售，是全球最具规模的风力发电塔架专业制造企业之一。
  公司致力于风电塔架中高端市场的发展，已通过ISO9001、ISO14001、OSHAS18001（GB/T 28001）体系认证、欧盟CE认证、德国DIN18800-7 E级钢结构产品认证、ISO 3834金属材料熔化焊认证、欧盟EN1090-1/EN1090-2（EXC3）钢结构认证、加拿大CWB焊接认证、日本JIS钢结构认证等企业质量管理的相关认证，公司的质量管理水平得到了国内外客户和业内专家的高度评价。
  公司通过领先的专业制造技术、一流的工艺检测装备和严格的质量管理体系在国际风电塔架市场中建立了巨大竞争优势。自2006年起，已经成为GE、Vestas、Siemens、Gamesa、Suzlon、Repower等一流国际风电设备整机厂商的全球风塔指定供应商，风塔产品销往美国、加拿大、巴西、德国、瑞典、英国、罗马尼亚、西班牙、澳大利亚、新西兰、泰国、印度、外蒙古等数十个国家。
  公司坚持“与风电科技同步，与绿色能源同行”的理念，致力于人类清洁能源的发展。