深圳招聘

1、根据商业模式制定微信公众号、规划公司新媒体矩阵的搭建，如抖音、快手、小红书、B站等渠道的运营策略，并策划和落地执行，提高影响力和关注度；

2、通过线上活动（结合线下），达到与用户、粉丝的有效互动，增强平台黏性，提升传播效果，从而产生有效客户转化；

3、完成各大自媒体关系的拓展和维护，紧跟互联网热点，产出互动性、话题性、传播性强的原创内容或活动；

4、定期分析新媒体运营数据，对粉丝量、文章阅读量、活跃度、转化率等关键指标负责，形成运营报告，提高运营效率与效果；

5、其他运营相关工作安排。

任职要求：

1、本科或以上学历，新闻学、传播学、中文等相关专业，2年以上新媒体运营相关经验；

2、良好的实施能力、沟通能力及团队精神；

3、互联网深度爱好者，具有出色的策划撰稿和文字编辑能力，文理思路清晰并富有创意，能灵活驾驭多种文风；

4、拥有丰富的互联网内容运作经验，对内容要求严格，掌握简单的PS技能；

5、有成功独立运营账号的经验优先考虑。

6、要求对互联网保有极大的热情，网感、综艺感、娱乐感强，愿意投入大量时间和精力钻研，有一定的视频软件处理能力。

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