深圳招聘

1、协助制订并实施公司各项招聘计划、完成招聘目标；

2、协助制订并实施公司培训计划、完成培训目标；

3、负责协助建立健全绩效评价体系，组织、监督绩效制度的落实；

4、负责薪资、福利、激励机制等工作的综合管理；

岗位要求：

1、人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历；

2、从事人力资源工作2年以上，具备hr专业知识；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

5、了解国家各项劳动人事法规政策；

6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

深圳市日东升电子材料商行成立于2001年1月，是一家专业生产线路板电镀添加剂、沉铜、沉镍金、蚀刻等产品的独资企业。公司以优质的产品与新产品研发及一流的售后服务，获得了许多客户好评。　　为了更好的发展，2004年2月公司在东莞长安投资200万美元成立了东莞市旭东电子材料有限公司是与日东升合为一体的公司。2006年公司顺利通过了ISO9001：2008的认证。现公司拥有5000平方米花园式生产厂房及高性能，高精密的生产和检测设备。拥有产品研发和技术服务高级工程师几十名，目前公司在华东、珠三角已有客户上百家。 　　本公司以质量第一、诚信为本、顾客至上的原则，提供更加优质售后服务。 　　让我们携手共进，共创美好未来！