深圳招聘

职位职责：

1.对学员的学习全过程予以专业指导、监督、答疑，确保学员完成学习目标；

2.定期跟班做课堂观摩，了解班级学员学习情况并做好记录，及时进行课程反馈，提升客户满意度；

3.负责学员课程管理，确保课程进度，完成课消、续读销售指标，达成推荐销售；

4.与客户保持沟通并及时收集客户诉求，解决客户疑虑，提升服务质量及客户满意度；

5.组织开展各种校内外活动，丰富学员在校学习体验；

6.负责管理教师团队，包括教学质量的把控，教学团队的建设，教学教研等升级！

职位要求：

1、本科及以上学历，有教育行业经验者优先；有同类岗位工作经验者的优秀人员可放宽至大专；

2、热爱教育行业，能在多元化文化环境下工作；

3、有爱心、责任心，应变能力、服务意识强，具有团队合作精神。

4、英语口语听说熟练，有一定的口语基础，可与外籍同事流畅沟通

薪酬福利制度：

直线晋升路线：

教学督导-资深教学督导-校区客服主管-区域客服主管/经理-校长-区域校长
薪资福利：4.5-6基本工资+提成（续费、转介绍的提成）薪资大概在8000-15000）

工作时间：

周一周五其中两天的休息，其余是13:00-21:00上班，周六周日是9:00-17:30上班）

深圳市英培教育创建于深圳经济特区，致力于青少儿英语教育，率先引进世界教育巨头培生集团旗下第五代全球同步青少儿英语旗舰课程体系，此课程体系依托牛津大学出版社丰富的教育行业经验和优质的K12教育资源，为3-18岁的中国孩子打造与全球EFL教育标准同步的儿童第二外语学习体系。英培教育引进此套课程，旨在把中国小孩子培养成拥有创造力、思考力、沟通力、协作力、领导力的世界公民。 牛津大学出版社系列课程将第二外语学习和国际K12课程体系融合，不仅培养全方位的青少儿英语能力，更符合非母语国家青少儿学习习惯，口语交流和校内成绩同步提高。实现英语学习和跨学科内容的完美结合。SOFT CLIL 内容与语言融合学习法，类似于学科英语概念，更符合中国孩子的学习路径，将数学、科学、艺术、世界文化等知识融入英语学习的过程当中，真实的还原了母语式学习的过程，让每个孩子在英培不仅学到了英语，更以英语为媒介认知全世界。先进的课程体系更需要优质的师资才能最大化的体现它的效果，英语教育的服务团队从外教到助力都选拔的是业界最顶尖的人才，热爱教育事业和强大的责任感、使命感让英培这支年轻服务团队立志为每一位英培学员扫清英语学习的障碍，铺上通向世界的康庄大道。