深圳招聘

岗位职责：

一、行政工作包括但不限于如下内容：

1、负责公司日常办公制度维护、管理；

2、负责办公设施设备管理、固定资产管理、办公耗材管理， 做好后勤保障工作；

4、负责公司备用金的管理，管控支出、报销等；负责办公运转中的各类款项的跟进、处理；

5、负责公司办公用品、固定资产等的计划、采购、发放、维修保管；

6、负责和物业对接、电信、等有关部门对接，进行费用管理、证件管理等；

7、负责公司的证件保管、证件办理、证件更新等；

8、负责对客人来访接待，对物品的收发管理等；

10、负责领导及公司要求的其他工作。

二、人事工作包括但不限于如下内容：

1、负责深圳公司的招聘；

2、负责员工考勤管理；

3、负责公司员工培训组织；

4、管理公司文件档案，并对其安全、保密性负责；

5、负责公司的各类人事流程手续办理，包括入职、试用、转正、异动、离职等手续的办理；各类文件的审批；

6、员工薪酬福利管理，要求必须会处理社保、公积金等；

7、负责员工关系管理、劳动关系管理，要求熟悉劳动法；

8、负责各类企业文化活动的组织，策划；

9、负责领导或公司安排的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，2年以上人事行政相关工作经验；

2、能进行基本英语口语交流，英语读写流利；

3、了解劳动法，实操过招聘、薪酬福利（社保公积金、考勤等）；

4、责任心强、稳定灵活，亲和力强。

注：要求可立即到岗。

倍声是全球领先的动铁及相关声学解决方案供应商，致力为全球医疗（助听器、心脏起搏器）行业、消费电子(TWS、智能穿戴设备、高端有线耳机)行业、军用警用行业及通讯行业提供声学元器件、解决方案与专业服务，业务遍及全球50多个国家与地区。

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