深圳招聘

岗位职责

1、根据公司提供的客户资源，建立和完善客户数据库，有针对性的向其介绍课程优势，完成体验课程购买的销售工作；

2、跟踪维护客户需求，和客户建立良好的伙伴关系，完成续费和转介绍工作，提高报名率。

任职要求

1、大专以上学历，1-2年互联网、教育、保险、金融等行业销售经验（电销为主）； 2、良好的主动销售意识、沟通表达能力、洞察能力和抗压能力；

3、热爱在线教育这朝阳产业。

工作时间

9:30-20:00 （午休2小时，晚休1小时）；大小周，周末休息；

薪酬结构

无责底薪（4000-5000）+提成，综合薪酬7k-15k（试用期保底7000）

福利

六险一金、

年终奖、

过节费、

员工体检、

年度出国游、

季度团建费等

人瑞集团是中国快速增长的人力资源解决方案先驱，也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国***的灵活用工服务，O2O招聘平台，及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程，其一体化生态系统服务全国客户，可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。

除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外，人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴，在他们发展的早期已共同成长扩张，其中包括字节跳动，腾讯，网易，小红书，去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。

人瑞集团目前在全国开设31家分公司及机构，业务覆盖150个城市，拥有员工600+，以及近30000名在岗外包员工。

创始人张建国先生，曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。