深圳招聘

岗位职责：

1、与业务部门保持有效的沟通，了解和分析职位需求，并依此选择合适的渠道进行招聘；

2、发布职位信息，对简历进行分类筛选，确定面试名单；

3、安排并协调合格候选人的面试；

4、针对职位要求对人才进行面试、评估、筛选与推荐并及时准确的反馈信息；

5、与候选人保持良好的沟通；

6、及时追踪业务部门面试结果，按要求及时完成周报及月报等相关报表；

7、与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；

8、维护、更新网络招聘渠道，开发新招聘渠道。

任职资格：

1、***，35周岁以下，大专以上学历，人力资源相关专业优先；

2、3年以上电子制造业人力资源或招聘相关工作经验，熟悉国家相关法律法规；

3、亲和力佳，擅长有效沟通，并有优秀的解决各种问题的能力；

4、富有激情，能够在一定的压力下独立开展工作；

5、具备良好的团队合作精神和习惯；

6、客户服务意识强，学习能力强，普通话标准。

    深圳市安邦信电子有限公司成立于1998年，是国内首批国家电子工业部20家变频器企业之一，专注于变频器的研发、生产和销售，快速为客户提供个性化的解决方案。
    安邦信是国内少数同时生产高、中、低压变频器的企业，主要服务于装备制造业、节能环保、新能源三大领域，营销网络遍布全国。公司在国产品牌厂商中名列前茅，其中专用变频器产品在多个细分行业处于业内首创或领先地位。
    安邦信是国家高新技术企业，拥有专利81项，掌握了高性能矢量变频技术、永磁同步电机、四象限控制技术、SVG无功补偿技术等核心平台技术，聚集了一批技术领先的研发队伍，坚持致力于变频调速技术事业的发展，研制出的产品无论是控制精度和性能，还是外观设计，都到达到世界同步、国内领先水平。
    我们的选人观—“不拘一格，唯才是举”
    我们的育人观—“有志者成才，有能者成事”
    我们的用人观—“奖优罚劣”
    我们的留人观—“以工作为事业，价值留人”
    安邦信热切期盼您的加盟，有了您的参与，你我会更精彩！