深圳招聘

此岗位是为深圳赛盒科技有限公司岗位。

工作职责:

1、根据公司发展战略，制定并实施公司年度人力资源发展规划，控制人力资源成本及预算；

2、根据公司业务发展需求，与各部门负责人一起分析、研究岗位需求与人员配置，制定招聘计划，并落实招聘任务；

3、建立培训管理制度，定期组织公司内部培训，提升员工专业知识与综合能力；

4、负责公司薪资、福利体系规划、设计、实施及优化；

5、负责公司绩效管理和考评体系建立、实施及优化；

6、管理和优化公司的员工关系，建立和谐、愉快、健康的劳资关系，参与公司企业文化建设，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围。

任职资格:

1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、企业管理等管理类专业；

2、5年以上人力资源工作经验，至少2年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源六大模块，有互联网行业、软件行业工作经验者优先；

3、人际交往能力较好，沟通能力强，能与不同类型的人建立关系；

4、对互联网行业人员素质及工作有一定程度的认识与了解；

5、其他素质要求：性格开朗，积极主动，乐观向上，能承受一定压力。

   深圳智汇创想科技有限责任公司创建于2015年，是一家专注于跨境电子商务的集团公司，国家高新技术企业。一路走来，公司始终坚持以市场为导向、以满足客户需求及提升客户体验为目标，长期致力于自主产品设计及研发、自主创新，不断开发出高颜值、高品质、高性价比的产品，并努力打造中国品牌。
   智汇创想现拥有智汇、创客时代、乐创三个事业部及数家全资子公司，办公地点及仓储物流中心遍布深圳、广州、东莞、义乌、成都、美国、英国等地。公司现有员工1000多人，办公面积1.2万平方米，全球仓储面积5万平方米。公司主营产品包括美妆、家居、3C数码、照明、运动及户外、汽车用品、玩具等数十个品类，产品远销欧美、日本、澳大利亚、东南亚、南美、中东等全球100多个国家及地区。
   智汇创想致力于“让中国智造走向世界”的企业使命，未来将以更高效的商业模式，进一步深度整合供应链，并充分发挥自主品牌及自主研发的优势继续开拓国际市场，为全球客户提供优质的产品及高效的服务。


企业使命：让中国智造走向世界

企业愿景：成为跨境电商行业领跑者

企业价值观：诚信 创新 务实 成长


1)薪酬激励
富有竞争力的薪酬结构
年度薪酬评估活动
短中长期差异化激励方案
2)保险及健康福利
入职购买社保公积金、年度商业保险
年度健康体检
3)团队建设活动
员工生日福利、好评抽奖活动、俱乐部活动、节日福利、年度集体旅游、新春年会等。
4)有薪假期
带薪年休假及其他法定假期
5)培训开展
导师帮带：新员工安排一对一专业导师
在职培训：公司已建立完善的在职培训体系，匹配每一位员工专业化、职业化发展需求；
6)内部晋升
管理岗位，优先进行内部竞聘，给予在职员工内部管理发展机遇；
专业化发展通道，年度职级评定，给予在职员工专业化发展通道。

乘车路线：
（1）互联e时代公交站步行指引：
乘坐M521、M398、M488公交到“互联e时代”站下车，可直接到达互联e时代大楼；
（2）地铁路线指引：
搭乘至杨美地铁站B出口，可以直接百度地图搜索“互联e时代公交站”，按照导航指引即可到达楼下。