深圳招聘

岗位职责:

1、主责制度与标准化建设，包括：1）制定招商管理制度标准并推动各商业大区落地执行；2）开展招商管理流程标准化工作并推动流程上线
2、主责招商条线能力建设，包括：1）规范人员管理机制，制定《招商人员管理细则》；2）会同人事行政部，制定针对性的招商条线人才培养机制及配套课程，并推动执行
3、负责部门计划管理相关工作，包括：1）组织编制部门年度预算，年度商业计划书，部门业绩合同；2）统筹部门工作计划并定期跟进完成情况
4、配合其他专业组完成相关工作

任职资格:

1、统招本科以上学历，硕士优先
2、3年以上工作经验，熟悉招商实施业务流程，有综合管理类工作经验者优先
3、具备出色的体系建设及业务规划能力
4、具备良好的计划管理能力，能同时处理领导交办的多项工作任务
5、具备一定的文字功底，善于编写书面报告
6、有良好的职业道德和职业操守，团队合作意识较强，认同华润置地文化

华润置地有限公司（公司简称：华润置地，股票代码HK1109）是财富500强企业华润集团旗下的地产业务旗舰，是中国内地最具实力的综合型地产发展商之一，主营业务包括房地产开发、商业地产开发及运营、物业服务等。截至2016年底，公司在职员工3万多人，总资产为4,270亿港元，土地储备面积达4,485万平米，进驻全国57个城市，开发项目超150个。
1994年，华润置地于北京成立，1996年在香港联交所上市。2010年，香港恒生指数有限公司把华润置地纳入恒生指数成份股，华润置地成为香港50家、蓝筹股之一。