深圳招聘

【岗位职责】

1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；

2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；

3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；

4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；

5、每日完成规定的量化指标；

6、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；

8、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

9、公司提供平台，你负责为自己赚钱。

【任职要求】：

1、年满十八周岁；积极主动，踏实肯干，吃苦耐劳；

2、认同行业，认同公司；

3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。

【薪酬福利】

1、乐有家提倡经纪人薪酬自主制，赚多赚少您说了算，薪酬福利包括底薪各项补贴和奖金，薪酬分为三部分发放

（1）底薪，每月15号发放

（2）各项补贴，每月20日发放

本科7500元起

大专6800元起

底薪补贴属于无责保底，不管有没有业绩每个月固定发放

（3）奖金55%-80%

2、乐有家学院：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。

3、按政府及公司相关规定享有现金奖、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、五险一金、带薪假、宿舍报销、福利手机及话费、国内外旅游、节日关怀礼等多项福利。

【晋升空间】

1、置业顾问---置业经理（储备店长）---;店长---营销副总经理---营销副总裁--营销总裁

2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，副总经理42名！目前仍在培养优秀的储备店长及副总经理！

★ 联系人：杨念店长 联系方式：16675567898（此号可添加）

★ 面试流程：初试-复试-见习培训-入职（主动联系者优先安排）

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