深圳招聘

1、 负责员工招聘的面试， 执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

2、 负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；

3、 办理员工五险一金事务；

4、 负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；

5、 执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估；

6、 协助总经理处理人事方面的其他工作。　　

岗位要求：

1、 在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；

2、 熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

3、 吃苦耐劳，工作认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养，能承受较大的工作压力；

4、 有强烈的责任感及敬业精神；

5、 具有较强的应变能力和内外沟通能力；

6、 具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，判断决策能力强；

7、 良好的计算机水平，熟练操作office等办公软件。

工作时间：行政班7小时工作制，上午08：30-12:00，下午14:00-17:30，大小周休息。

  深圳市松达电梯有限公司成立于2008年5月14日，注册资金1030万元人民币。公司自成立以来，坚持以客户为中心，秉着“想客户之所想、急客户之所需”的经营理念、“知道不如做到，做到不如得到，得到不如悟到”的工作守则、“做电梯行业的服务领先人”的企业愿景，着重打造一流的专业技术和服务团队，为客户提供安全、快捷的电梯优质产品和优质的安装、维修保养服务，成为深圳地区知名的电梯销售安装维保企业。
  公司取得广东省质量技术监督局颁发的中华人民共和国特种设备安装维修A级资质证书，以维保服务作为立足点，不断建立和完善市场营销运作体制和服务体系，与数十家知名企业建立了良好的合作关系，截止到2020年10月，深圳地区已签订维保协议的电梯超过1000台，良好的电梯维保服务得到了众多客户的认可，市场占有率正在逐年提高。
  从2008年到2018年，我们从未停止开拓进取的步伐，2016年取得国家高新技术企业证书，2018年，我公司经严格审核取得了质量管理体系认证ISO9001证书、环境管理体系认证14001证书、职业健康安全管理体系认证OHSAS18001证书，我们正以高质量、高效率、高水平的专业服务精神，秉着以诚信待人，以质量取胜的思想，以顾客满意为先导的经营指导方针，不断吸取先进的技术和管理方法，提升企业的运营效率和市场竞争力，给广大客户提供更好更优质的服务。