深圳招聘

【岗位职责】：1、为企业家老板客户提供1对1优质的课前、课中、课后服务。2、通过拜访、电话、微信、网络等方式，维护老客户，并不定期推荐公司最新项目，并促成新项目的成交。 3、维护老客户并让其转介绍，增加产品销售范围。

【任职要求】：1.年龄18-30岁 大专以上有销售经验2.较强的语言表达能力，善于沟通 

【公司福利】：1.薪资构成★★★★★：无责任底薪 + 高额提成（上不封顶） + 绩效达成奖（2016年薪酬统计，在职半年，底薪加提成稳定在6000-8000，在职一年40%员工月薪过万，30%员工过一万五，5%员工过两万，我们的目标是让所有的员工收入全部过万，在成都买房买车）2.培训福利★★★★★：  前期：入职就享受带薪培训   中期：销售进阶培训、管理培训、谈判培训、演讲培训等众多福利课程  后期：免费学习价值百万的商学院课程《总裁执行模式》《领袖正道》《商业模式》《战略领航》《品牌营销》《股权激励》《资本运作》《领导力》《执行力》《人资管理》等等课程。不光让伙伴在至诚可以赚到钱，更要培养更多的全能人才，市面上几千几万的商业培训课，在中旭全部无偿开放给内部伙伴；3.保险福利★★★★： 享有国家正规的五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）后期还有商业保险；4.带薪年假★★★： 每月固定休息之外，除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假、病假、生育假、产假、年假；5.晋升机制★★★★： 电销顾问（高级、资深）-电销总监-分公司总经理-集团股东     其他路线：可内部申请转培训师、营销讲师等职位6.定期聚餐★★★★： 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等；7.办公环境★★★： 成都繁华的商业地带，AAA级写字楼职场，经典舒适、绿化空调、饮用水、茶水间、休息区一应俱全；8.旅游活动★★★： 公司每年组织2次国内外旅游，包车包吃包住包玩；

截至2011年2月，中旭股份共成立了包括深圳、苏州、杭州、青岛、成都、天津、福建、河南、山西、云南、上海、广西、重庆、广州、北京、沈阳、湖北、温州、安徽、陕西、东莞、湖南、青海、宁波24家子分公司，并创办了深圳市标杆文化传播有限公司、深圳市中旭标杆图书销售有限公司、深圳市西点文化发展有限公司、深圳市中旭菁华管理咨询有限公司以及四川中旭英才职业技能培训有限公司五家子公司，以及中旭珠峰商学院。

中旭目前拥有培训与管理咨询两大核心业务。培训业务涵盖大型公开课、专题内训、咨询式内训及音像书籍教材，并拥有大型专业训练基地，不断开发与整合出如《总裁执行模式》、《总裁战略模式》、《重塑英雄-领导力》、《精鹰特训营-执行力》、《精鹰特训营-领导力》等综合管理培训体系及大型公开课，定期召开各种总裁沙龙、学术论坛，全方位满足企业不断发展的培训需求。

管理咨询业务根据企业不同需要，通过管理咨询项目、长年管理顾问等方式为客户提供全方位服务。目深圳前已推出《5D实效执行力》、《3S战略运营》、《3P人力资源》、《4A执行文化》、《精益生产-成本管理》、《精益生产-质量管理》、《精益生产-交期管理》、《流程管理》、《集团管控》、《股权激励》、《制度设计》等管理咨询高端项目。

中旭拥有庞大的讲师队伍:10多位专家导师，40多位金牌讲师、40多位高级讲师。中旭的每位金牌讲师都培训过上千家企业，均有非常丰富的实战经验。中旭还拥有强大的管理咨询顾问团队，长期致力于企业"研究-咨询-专业内训"一体化服务，为企业管理提供系统解决方案。

此外，为与世界顶尖管理学术成果接轨，不断提高集团产品研发能力、建立完善、全面、高端的管理知识系统，自2009年开始，中旭多次组团出访澳洲、美国等国家和地区，与当地的教育机构、高等学府如悉尼大学、哈佛大学、麻省理工、西点军校等进行学术访问和交流，第一时间将世界管理学前沿信息融入中旭知识体系。

2010年6月，中旭投资500万与清华大学深圳研究生院共同合办全国一家"管理制度设计中心"，在国内外第一次系统而完整地建立起企业制度设计的方法论体系。