深圳招聘

1.制定测试计划，出差国外执行机动场测，按时完成测试任务，提交完整测试报告，对测试发现问题进行跟踪、定位，推动开发修改；

2.进行本地化团队建设，对驻外人员进行测试技巧培训和人员培养，确保驻外人员和测试稳定；

3.对驻外人员日常工作进行分配安排、检查，对国内反馈的驻外人员的工作问题进行复查、制定有效改正措施；

4.对员工进行本地化管理，制定KPI考核机制，定期反馈国外测试问题，输出各项考核结果；

5.制定驻外员工培训计划、培训目标，定期组织培训，提升其测试方法和技能，反馈培训结果；

6.对售后反馈问题提供技术支持、跟踪、理清，给出处理方案并推动国内研发尽快解决问题更新版本；

7.国内安排的其他任务；

任职要求：

1、英语听说读写能力良好（四、六级）

2、具有2年以上手机软件测试、场测测试经验（有驻外场测经验优先）；

3、具有良好的分析力、判断力、决策力、管理能力；

4、具有良好的语言表达和沟通能力，具有良好的执行力、抗压能力以及团队合作能力；

5、具有较强的质量风险识别和管控意识；

6、适应在外国常驻或出差

 传音控股是一家致力于为全球新兴市场国家提供当地消费者最喜爱的移动通信产品的公司，旗下拥有新兴市场著名手机领导手机品牌TECNO、itel、Infinix和Spice。经过10年的发展，传音现已成为手机行业的中坚力量，全球员工超过10000名，目前传音的全球销售网络已覆盖尼日利亚、肯尼亚、坦桑尼亚、埃塞俄比亚、埃及、阿联酋（迪拜）、沙特、印度、巴基斯坦、印尼、越南、孟加拉等50多个国家。公司秉承着“Together， We Can！（共创、共享）”的理念，追求公司、员工、用户的共同发展。更多信息请查阅公司官网：*****************