深圳招聘

岗位职责：
1.负责主持人力部工作（人员招聘、员工培训、薪酬福利建设、薪资核发），协调各部门之间的关系；
2.负责组织草拟公司各项规章制度，不断补充和完善，审核以公司名义下发的各种文件、纪要等文字资料；
3.负责根据公司的发展规划，完善公司的组织架构；
4.负责公司中层以上管理干部的考核，向主管领导提出干部调动、晋升建议；
5.按时向集团总部提交月度工作总计、计划、年度报告；
6.负责主持行政工作（制度建设、采购计划、物资保管、调配、管理服务、办公室文化建设、用车管理、后勤、重要接待、会议纪要等）；
7.完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1.人事行政及公共管理类专业优先、 本科及以上学历优先；
2.五年以上工作经验，三年以上企业人事行政管理工作；
3.较强的沟通协调及承压能力；
4.扎实的文字功底和良好的语言表达能力；
5.有较强的责任心和敬业精神；

主营房地产开发，下辖四平九洲房地产开发有限责任公司（具有国家一级房地产开发资质）、辽源九洲房地产开发有限责任公司、长春九洲弘裕房地产开发有限责任公司、惠州市保利天同房地产开发有限公司等房地产开发公司及相关配套公司。到2016年，房地产开发总量已达200万平方米。