深圳招聘

岗位职责：

1、负责租电代理商、终端商户及用户的数据运营，通过数据分析和复盘，监控总部策略落地情况，找到商户问题和业务增长机会，对不同板块业务提供决策依据；

2、跨部门合作及推进，以周和月度的节奏，拆解城市合伙人及不同业务板块阶段目标，对整体业务和运营指标做定期复盘，产出问题和行动建议，提升运营效能；

3、为全国各大区城市合伙人的线上线下业务板块提供业务分析和决策支持；

任职要求：

1、有3年以上数据分析经验，互联网BI、代理商及城市合伙人线下渠道市场管理相关经历优先；

2、具有业务敏感度和体系化思考力，数据洞察力强，能够快速从数据中识别问题并给出业务决策建议；

3、团队协作能力强，适应和抗压能力强，善于处理大型数据，要求熟练掌握SQL和excel等数据分析工具；

一、公司简介

    租电智能科技成立于2016年，是一家场景智能物联科技公司，国家高新技术企业，拥有33项自主研发的核心专利技术，是共享充电器的发明者、场景智能物联行业的领导者。租电致力于即时性消费需求场景的商机挖掘，重构物联网场景时代的“用户即时消费”价值连接，旗下共享充电和无人值守便利柜系列产品已广泛应用于交通出行、餐饮娱乐、旅行住宿三大消费场景。目前租电产品于全国已铺设1100余万台，覆盖500+城市，拥有206万商户，累计服务超过4.7亿用户。


二、薪资福利：
1.工作氛围：专业、积极、追求卓越的态度，轻松平等的氛围, 快乐、有创意的沟通技巧。
2.团队组成：各部门高颜值小哥哥小姐姐, 不定期公司介绍直播！
3.办公环境：全自然生态Loft型办公环境。
4.假期：国家法定节假日休假及法定带薪年假。
5.工作时间：双休工作制。
6.社会保险：公司为员工缴纳五险一金（五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，一金：住房公积金）。
7.节日福利：中西节假日公司发放礼品或下午茶，组织派对等活动。
8.组织旅游：公司每年根据业务发展情况组织不定期团建旅游。
9.培训提升：专业完善的内部培训体系，为员工提供各类成长培训，针对不同级别或不同工作岗位的员工进行训练，优秀的员工还有外派学习提升的机会！
10.薪酬机制：高于同行的薪资水平，年度调薪，股权激励。
11.人才晋升：专业完善的人才筛选、培育、晋升机制。