深圳招聘

岗位职责：

1、负责搭建及维护人力资源体系，组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

2、负责招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、员工职业发展及员工关系等人力资源规划及日常管理事宜；

3、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬绩效体系、激励体系并负责实施；

4、协助推动公司理念及企业文化的形成。

5、其它行政相关事务；

任职要求：

1、本科及以上学历，管理类相关专业，3年以上金融行业人力资源管理经验；

2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识；

3、熟悉劳动法、合同法及深圳市人力资源相关的各项法律法规，能够给出专业性的意见；

4、具备优秀的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、解决问题和实施执行的能力；

5、品性正直、具备良好的团队协作及自我驱动能力。

深圳元亨利至投资基金管理有限公司2016年成立于深圳前海，注册资本3000万元，是一家专注于金融投资与资产管理的多元化金融公司，业务范围主要包括：股权投资、资产管理、投资管理、投资咨询服务，目前旗下子公司已取得基金业协会颁发的私募基金管理人登记证明（登记编号：P1032536）。
元亨利至拥有一支经验丰富、专业高效的投资管理团队，对产业发展、金融、资本市场具有深刻的认识和独到见解，在风险评估、风险控制、项目投资、资产管理、法律、财务等众多领域有着丰富的实践经验及专业优势。
   元亨利至公司秉承以人为本，追求专业高效，遵循规范化、市场化的运作原则，立足于跨周期、跨市场、价值投资等投资理念，整合产业资源，构建综合金融、智慧金融以及产业金融于一身的新生态系统，致力于为高增长企业和高净值群体提供资产管理、投资银行、实业投资、金融控股等为核心的一站式金融解决方案。
公司福利：
1、    入职享受全额缴纳的养老保险，失业保险，工伤保险，医疗保险，生育保险，住房公积金（12%的缴费比例哦），另外享有高额的商业意外保险；
2、    公司实行5天7.5小时工作制, 位于福田中心CBD，便利的交通环境，宽敞舒适的办公环境；
3、    享受五一、国庆、元旦、清明、端午、中秋、春节等，按国家规定给予有薪假期并发放节日礼品或礼金；
4、    公司每年组织安排年度体检，不定期开展员工活动；
5、    轻松、开放式的人文管理管理理念，婚假、年假、产假严格按照国家标准执行，另外享受公司相关慰问金；
6、    高于市场平均薪酬水平的薪资，会随着公司的盈利情况的增长给予员工相应回报。