深圳招聘

职责描述：

　

1.根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，协助领导制定企业的培训计划;

2.根据企业和部门的发展要求，根据不同部门的不同岗位制定合理的培训方案;

3.担任传音学院部分人才发展项目负责人，统筹整体人才发展项目运营及落地

4.负责包含干部竞聘、选拔、测评、盘点、培训落地等组织发展方向的工作

5.协助完成传音学院人才发展体系建设，拉通公司TD&OD链接

任职要求：

1.对人才发展有强烈意愿，对培训及OD有基本认知

2.5年以上企业培训工作经验，有OD和企业文化经验优先考虑;

3.熟悉培训行业市场，了解培训动态，保持行业的敏感性

4.具备专业的培训管理体系知识，熟悉体系建立流程与管理方式;

5.在大中型企业有过人才管理方面的经验，有公司级人才管理项目管理经验

 传音控股是一家致力于为全球新兴市场国家提供当地消费者最喜爱的移动通信产品的公司，旗下拥有新兴市场著名手机领导手机品牌TECNO、itel、Infinix和Spice。经过10年的发展，传音现已成为手机行业的中坚力量，全球员工超过10000名，目前传音的全球销售网络已覆盖尼日利亚、肯尼亚、坦桑尼亚、埃塞俄比亚、埃及、阿联酋（迪拜）、沙特、印度、巴基斯坦、印尼、越南、孟加拉等50多个国家。公司秉承着“Together， We Can！（共创、共享）”的理念，追求公司、员工、用户的共同发展。更多信息请查阅公司官网：*****************