深圳招聘

职位：商学院副院长

（一）岗位描述：

     1、组建企业商学院及管理日常工作，围绕企业总体目标及业务规划，制定内、外部培训规划；全面了解本行业市场情况，为企业提供战略性建议和战术性的支持；

2、负责终端培训会、招商会、讲座、活动策划工作和参加展会，执行并落实公司营销政策、项目推广，实现销售转化。     

3、企业内、外部不同培训对象课程需求挖掘，并设计课程、实施落地并作复盘等；

4、组建讲师队伍，培训专业讲师，对内对外各项的培训工作进行有效推动和指导，评估并提升培训绩效；

5、根据公司发展战略、岗位和员工发展的需求，负责制定和完善培训策略、培训制度和培训管理体系，营造企业大学氛围；指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目，企业文化的建设、发展与宣导。

（二）任职要求：

     1、相关专业本科以上学历，5年以上培训管理相关工作经验；大型培训公司3年以上管理经验；     2、有多年商学院组建及培训规划及实施经验；
     3、有较强人际沟通能力、组织协调能力和工作推动力，执行力；
     4、具有课程开发与授课能力，演讲技能，普通话流利，职业气质佳，熟练操作办公软件；
     5、熟悉内、外部培训组织作业流程；
     6、具有敬业精神和团队协助能力，能够带领团队开展日常培训工作。

    7、具大局观，能理解集团业务需求，了解本行业市场情况，具备建议战略发展方向者。       

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