深圳招聘

利待遇：

行业高底薪：统招大专学历5800元/月，统招本科学历6300元/月！（底薪与业绩无关，无论有无业绩，底薪每月15号正常发放）再享有50%-80%高额提成（提成每月20号发放）。

带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会

提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全；

五险一金，各种节日福利。

各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！

工作内容：

1、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；

2、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；

3、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；

4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；

5、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；

6、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

任职要求：

1、年满十八岁；统招大专及以上学历；

2、身体健康，品行良好，正直真诚，无不良嗜好；

3、认同行业，认同公司；

4、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力。

【三级培训体制】

1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习

2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训

3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导

【团队氛围】——90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想

【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展

1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—副总经理—营销副总裁

2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，副总经理42名！

工作地点：地点：天津市南开区红旗南路金合园1号楼楼下乐有家（定位搜金合园分行）

工作时间：朝九晚六点半， 一周休息一天半，周末不做休息，周内调休

 天津乐有家隶属于深圳乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）集团成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“广东省诚信企业”、“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”、“优秀企业大学”等诸多殊荣。
集团视人才为最宝贵的财富，搭建了以从业人员发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，从业人员高收入”的营运模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高业绩奖金制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』、『城市CEO』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，投入巨资创建了具有行业竞争力的零风险零成本创业大平台，为从业人员承担创业成本与风险，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
集团在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！