深圳招聘

1、岗位职责：

依托以寿险为主，其他金融业务为辅的综合业务，根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息，为客户制定一套符合个人特征建议方案，确保客户财务独立和金融安全。

综合业务分类：

a．人寿保险(健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等)

b．财产保险（车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等）

c．团体险

2、任职要求：

1）24-48周岁,会说普通话，身体健康，品貌端正；

2）学历：大专及以上，本科、硕士优先 (如综合素质较高,学历可酌情放宽)

3）热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

4）具有良好的心理素质及良好的；

5）有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先；

3、该岗位升职发展路径：

加入仁和，晋升不受限: 按要求晋升，不按职位空缺晋升；职级越高，收入越高。

1）管理发展路径：营销顾问>高级营销顾问>营销经理>高级营销经理>营业部经理>总监

2）讲师发展路径：助教老师>一星级导师>二星级导师>三星级导师>四星级导师>五星级导师>六星级导师>七星级导师

４、待遇及福利：

1）训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金

2）享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障；还享有长期服务奖、个人养老补贴等养老保障。

3）公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功；

4）享受终身免费培训，全心打造职业经理人

“仁和保险”品牌历史源远流长，与招商局的发展息息相关。作为中国民族工商业先驱的轮船招商局1872年成立后，西方列强借助保险垄断地位，对招商局的船货不予承保或勒索保费，欲扼杀招商局于摇篮之中。为图强自救，轮船招商局于1875年创办了中国最早的民族保险公司——保险招商局，并于次年创办了仁和保险，保险招商局后来并入仁和保险。
从1875年开启中国近代民族金融保险业，到1950年代融入新中国金融保险事业，70余年间，仁和保险伴随中国社会的大动荡、大变革，经历了几度兴衰起落的坎坷历程。然而，在中国近代民族金融保险业的史册上，她作为开创者、见证者、推动者的历史地位与贡献不可磨灭，在利用金融资本支持实业发展、探索官督商办新体制新机制、试水国际化经营等方面堪称时代先锋。
2016年12月1日，经原中国保监会批准，招商仁和人寿正式开始筹建，并于2017年6月30日获得开业批复。招商仁和人寿应运而生，宣告“仁和保险”成功复牌，中国民族保险业的历史由此提前了半个多世纪。
招商仁和人寿注册资本为65.99亿元人民币，由招商局、中国移动、中国航信三大央企，联合多家企业共同发起设立。
作为一家央企控股的保险公司，招商仁和人寿将遵循金融保险业的发展规律和“保险姓保”的原则，走市场化、专业化、差异化的创新驱动型发展道路，持续推动“价值引领、创新驱动、科技赋能、风控保障”四大策略贯彻落实。坚持质量、效益、规模动态均衡发展的理念， 将价值经营作为公司发展的主要引领。持续从产品创新、服务创新、商业模式创新、产业链创新以及组织流程再造五个方面推进创新驱动，不断满足客户对更好产品、更暖服务、更捷理赔、更稳收益的期待。以移动互联等新科技为动力，以客户、产品、渠道、技术和治理为五大支撑，培育智慧保险业务核心竞争力，开拓具有立体社交、综合金融、一站式服务、产业生态四大特点的平台经济新模式。把风控保障作为公司最重要的保障性体系，不断完善覆盖全业务、全流程的风险管理体系，确保公司健康有序发展。
未来，招商仁和人寿将充分发挥股东优势和后发优势，努力建设成为具有创新特色的精品保险服务商。