深圳招聘

1、负责组织新员工入职培训工作开展,

2、协助人事经理进行培训需求调查、分析，并制定相应培训计划(年度/月度)

3、负责督促公司年度(月度)培训计划实施，并跟进培训效果评估与反馈

4、负责培训资料的收集、整理、归档，完成各类培训工作报告

5、与各类培训机构联络，办理员工外部培训事宜,外部产品讲解等

6、负责组织企业文化活动及公司内刊编辑工作

7、上司临时安排的其他事项

任职要求：

1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业

2. 1年以上培训岗位相关工作经验

3. 良好的沟通协调能力强，有较强的讲解和授课能力

4. 熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件使用

5. 有较强的执行力及团队合作能力，有创新意识

湖南高雷同层排水科技有限公司成立于2008年，是以新材料研发、生产销售为本的行业综合服务商，国际领先的排水工程设计、施工、维护，排水产品研发、生产、销售于一体的行业系统解决方案提供商，是中国同层排水系统工程及设备提供商与行业领导者。公司注册资金3000万，拥有固定资产3000余万元。厂区占地10000平方米。公司现拥有专家聚集的同层排水技术团队以及各类专业人才200余人，已在长沙、深圳、南京、南宁、武汉、北京、重庆等地成立分公司、办事处。
  高雷拥有一批优质客户，分布在全国27个省市，涉及各种住宅、学校、医院和公共建筑的排水领域。公司拥有一批专利技术，在数个细分市场领域具有行业领导地位，拥有良好的成长业绩，是我国同层排水技术的开拓者和实践者。
  高雷坚持以人为本，倡导“以追求凝聚人才，以事业锻炼人才，以发展壮大人才”的价值观，致力于员工价值与企业经营的可持续发展，以绩效为导向，构建了“诚信、公开、公正”的企业文化。公司构建了系统、完善的内部培训机制，持续提升员工专业技能和职业操守。
  持续发展中的高雷，将秉承“创新、合作、至诚、担当”的一贯宗旨，坚持以技术创新引领发展，以精品工程服务客户的原则，通过持续创新增强企业核心竞争力,引领产业技术进步与升级，致力以更高效、更经济、更节能的同层排水技术解决方案，为合作伙伴提供卓越而经济的产品保障。