深圳招聘

岗位职责：

1、负责员工入职、转正、调岗、离职等各项手续办理，确保操作的合法、合规性；

2、熟悉劳动法，及深圳的各项政策；

3、负责人力资源各模块工作的开展与实施，做好各项制度的落地工作；

4、负责招聘渠道的建立、开发及评估；

5、负责办理社保，公积金新增，停缴等事项；

6、负责员工考勤、审核请假休假手续；

7、员工人事信息管理与员工档案的维护，定期对人员数据进行分析；

8、核算员工每月薪资，并申报个人所得税；

9、负责收集相关财务票据，采购发票及开票等财务事宜；

10、配合处理相应的行政事宜；

11、企业文化建设及组织实施；

12、领导交办的其他工作。

   

任职要求：

1、专科以上学历，熟悉国家相关法律法规，人力资源相关专业或持人力资源相关证书者优先；

2、5年以上相关工作经验，有丰富的一线员工关系办理实操经验；

3、会基本的英语沟通能力，普通话标准；

4、善于和员工沟通，有责任心耐性，反应敏捷，有较强的危机应对能力；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

    上海移为通信技术股份有限公司汇集了无线通信技术领域的技术专家和商业精英，是业界领先的无线物联网设备和解决方案提供商。作为中国M2M（机器与机器通信）设备的主要出口供应商之一，移为通信系列产品获得了CE，FCC及PTCRB等认证，远销北美，南美，欧亚等世界各地。

     2017年1月11日，上海移为通信技术股份有限公司（证券代码：300590）在深圳证券交易所创业板成功上市。

    我们为车载通信、车队管理、物品追踪、人员安全管理、远程医疗和无线健康管理、远程监控等无线物联网应用提供高质量的GPS终端设备和解决方案。
 
    我们的技术精英拥有模块及芯片级别的研发经验和技术，和行业内的芯片、模块供应商等公司保持紧密的商业和技术合作关系。得益于在GSM，3G无线通信以及GPS，Bluetooth，WiFi，RFID，NFC等无线技术领域内的技术与商业经验的积累，质量稳定，技术先进，高性价比的移为通信产品及其服务能够迅速地融合到客户的无线物联网业务中，帮助客户建立起专业、功能强大的物联网系统。