深圳招聘

岗位职责：
1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；考勤管理与相关文件存档；
2、编制员工工资报表；
3、解决与薪资管理相关的日常管理问题；
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费等工作；
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
6、管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；
7、两年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，熟悉社保；
8、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作EXCEL等办公软件；
9、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。

宏茂饮食管理（深圳）有限公司成立于2005年，是一家综合性团膳餐饮服务公司，主要面向大型企事业单位内部员工供餐。现拥有三座大型现代化中央厨房，日最大产能60万份，公司拥有员工2000余人。业务网络覆盖全国，聚焦大中型城市（深圳、成都、郑州等）。客户拥有富士康科技集团、徐福记、核电集团等10多个大型企业。