深圳招聘

岗位职责：

1、负责战略研究，行业分析，经营分析等；

2、基于对业务的深入理解，搭建行业分析、竞争分析体系，推进整体行业认知的迭代，识别外部机会和威胁，辅助重大业务决策；

3、负责用户需求研究与分析，提出能落地的解决方案及跟进措施；

4、独立开展用户研究项目全流程工作，把控需求的合理性，制定合适的研究方案，把控项目的节奏和研究质量，合理分析，结合业务现状输出可落地的研究报告；

5、参与外卖业务战略规划的调研、分析、制定和输出；

6、完成上级交办的其他工作。 

任职要求：

1.具备良好的行业分析理论和实践，可以通过行业分析，发现业务趋势，优化业务策略；

2.具备战略规划类项目的设计、输出、推动经验；

3.具备优秀的团队协作能力和资源协同能力；

4.具备新零售、餐饮、O2O相关业务背景优先；

5.3年以上战略规划、商业分析、咨询公司背景优先；

6.自驱力强；能适应高节奏强压力的工作；

7、计算机及办公软件应用熟练，如Excel、Powerpoint。

  “抢鲜到”APP是基于B2C模式的互联网外卖品牌。通过算法大数据及信息化技术，为头牌餐企打造其专属的外卖平台，为消费者提供头牌餐企严选爆品及十余分钟送达的极致外卖体验。创始人来自华为，核心高管来自BAT等一线互联网企业。公司已完成红杉资本近亿元的A轮领投。计划2023年IPO。
   创始人柳正天2001年-2008年先后任职于华为公司产品研发部和国际市场部，并于2011在深圳创立了“义泰昌”连锁中式快餐品牌。8年来不断尝试应用科技的力量颠覆传统餐饮行业，被誉为外卖界的华为，一度成为了行业现象级的公司被同行争相学习，并获得一线资本青睐。公司董事孙谦先生，是红杉资本五虎上将之一，同时也是美团的A轮投资人。线上核心高管多来自BAT等一线互联网企业。线下餐饮团队管理者多来自“餐饮业黄埔军校”的麦当劳、肯德基体系。
“抢鲜到”平台目前已经获得多个餐饮行业头部品牌的上线支持，我们将以行业颠覆者的身份参与新一轮互联网外卖竞争，力图成为新的行业独角兽。创业型公司对于人才的综合能力要求高于BAT等成熟公司，所以我们希望招募到有这种能力的创业型人才，点燃激情、共同奋斗。我们将注重从人才中发展出事业合伙人，公司计划2023年IPO，我们给合伙人的回报是50-100倍的上市当年年薪。

公司相关福利：
1、定期举办篮球赛、足球赛、羽毛球赛，极具诱惑力现金红包；
2、每月给当月生日员工举办生日会（蛋糕、贺卡、零食、水果）；
3、弹性打卡工作时间；
4、下午茶、烧烤等团建活动；
5、入职购买五险一金。
欢迎加入我们！